机械学士求职心得/正新/德律/汉钟/奥宝科/仲顺/宜诺/东佑达/先锋机械
不太懂Ptt排版，请见谅。
小弟在找工作的过程中受惠于科技版，也想尽一份小小的心力。
找Sales跟Service的职缺，面Sales之前先准备好对产品市场规划的PPT，有机会就讲;
也会准备一个笔记本，把想问的问题以及面试时主管说的重要事项都记下来。
投了几百封履历，面试二三十次。
面过很多版上有名的大公司(应材、北跑跑、中绿点…)、一些中部机械公司、
以及一些比较少听到的公司。大家都有分享的或是比较没有特色的就不分享了，
希望能贡献一点经验给大家。
学经历
台中某大机械学士毕/无工作经验/多益975/德文B1/在德国和奥地利共交换一年/
北京德商机械公司Sales暑期实习(有拿到直属女上司(嘻嘻)跟亚太副总的推荐信)/
新创公司Marketing实习一学期
正新轮胎欧美Sales
要求:英文精通、德文中等、机械背景
薪资: N-15(在台期间)、N+5(在欧洲外派期间)。
我: 请问一年有几个月，包含年终?
主管: 12阿，一年不是12个月吗?
我: 也对，一年是12个月…
主管还说我开N太高了，全台湾没看过新人这么高…
连欧美业务主管的眼界都…还好我家都用Continental…
德律国外AOI应用工程师
版上很多资料，但学士应征上的薪资资料好像少一点。感觉里面工作的人都满有程度的，
是间好公司。
薪资:N-5 + 出差津贴 + 年终，保12但这几年年薪好像都领18个月，
听大家说年薪近百，但我怎么算都算不出来。
汉钟精机Sales
这间有非常多外派各国轮调的机会(印度、中东、欧洲)，喜欢跑来跑去的人可以试试看。
一开始会在桃园，三年后外派国外。小主管、课长、协理一起面试，都是比较直率的人，
讲话讲重点、也满有见识的。去面试的时候课长载我从高铁去他们公司，
一路上聊了很多他在国外的经验还有准备跟家人搬去欧洲生活的规划，
最后载我回高铁一起吃晚餐握手道别。
薪资: Sales的薪资组成复杂，因为没拿到offer我也没搞清楚，我开100一年，
但协理说75就超高了。
奥宝科PCB CS Engineer
工作在桃园，常常跑客户维修机器，机器是做AOI PCB检测
总共有三关，人资、主管、副总。
现在只有值班，但以后可能会需要轮班。
面人资: 英文文章填空、性向测验、数学测验，都满好玩的。
测完就聊聊天，人资问的问题都没有标准答案。
还用很美的眼睛直视着我，问我她是怎样的人，人资姐姐完全是我的菜阿阿阿!
最后送我走的时候，电梯门一边关，她也一边移动，看着我的背影离开，
被我从大楼旁边的小铁门上的倒影发现，早知道找她一起吃晚餐!
面主管:
问履历上的学经历、为什么想做这个工作、以后有什么规划。
主管:这个工作要蹲的下去，客户也有很多不合理的要求，你行吗?。
我: 蹲得越低，跳得越高。合理是训练，不合理是磨练。
主管: 你知道你退伍了吗?
主管: 修机器的手脚(台语)好不好啊?
我: 我从小摸机器长大的，还会自己修机车。
主管: 那我们去工厂你拆装机器给我看
我只好穿着西装硬著头皮做，我根本不太会动手阿!
师傅跟主管都在看我闹，满欢乐的。
这是唯一一个叫我实作的面试。
面副总: 问履历上的学经历、为什么想做这个工作、以后有什么规划。
面试过程很有趣，薪资保13，有车补每月15000，底薪应该可以大于N，加班费都能报。
仲顺Sales
做捆包机的厂家，办公室在台北车站附近。公司叫我特地从台中上去写考卷，
考简单中英文翻译、一般机械名词解释。写完就说改完会再叫我来一次…
去办公室也没看到人资，只有柜台接待，反正傻眼，就是跑一趟去写考卷的。
虽然版上早有这家公司人资的风评，但我总觉得我是The Chosen One，
最后当然也是被这样对待。PTT都是对的!
宜诺Sales
工厂和办公室都在高雄，都超大超气派，公司是做热管、废热回收的，
技术来自德国大厂，很有竞争力。网页做得很有外商的感觉，我一开始是十分喜欢，
还特地写信去请他们给我面试的机会，因为他们不要新鲜人。
不过最后发现这是间德皮台骨的公司让我十分失望。第一次面试时有人资跟副总，
都只有他们在讲，讲完完全没问我有没有问题就叫我走了。
第二次面试时多了总经理，大概聊了一下，也没有给我问题时间就说回去等通知。
两个礼拜后收到offer，N-13…
东佑达 Sales
做自动控制相关机械的公司，在新竹。之前是做代理贸易，最近在打自己的品牌，
需要机械背景的人来当业务。主管在104上看到我，主动打电话和传短信连络我。
去面试时我知道他们很缺人的，我就开N+15给他砍。
他答应我了，面试后一个礼拜也跟我约二面总经理，但没约好上午还下午，说要再去问。
直到二面的前一天他都没连络我，我打电话、Email、短信，都不回我，
还有一次我打去，结果在电话中，我不知道为什么要这样躲我。最后也不了了之。
先锋机械 Sales
公司在台北土城，做电缆制造设备整厂设备输出。
第一面CEO跟CTO一起面试，讨论彼此对外来的规划是不是有共识，对人才非常重视，
也很愿意投资新人。会让新人先在各部门轮调，之后做Sales。
第二面我拒绝了，因为已经决定去别的公司。
办公环境很好，看的出来对员工很不错，公司是家族企业，所以我也顾虑比较多。
薪资:N*14
总结
理工学士真的非常难找工作，但因为想以后再念MBA，且对理工硕士没有兴趣，
就先出来找工作。我最后选择一家美商的机械Sales，N+15+车补、准时上下班，
也愿意一开始就送新人去国外培训，但真的好难找也要有很好的运气。
念机械找工作的大家都别放弃，还是有不错的公司的!

加油!!!!

学士有机会 就多找975不太可能没有喔

975机械也是很多很薪酸

正新主管那个回复。。。哀 难怪股价劳塞成这样

英文好 德文也强 想请教怎么练的？ 原po强者了

教我英文

选美商，颗颗，这种经验果然台商不收，台商普遍非常轻视新鲜人

975跟B1 感觉超强

台商科科

可以问一下英文是怎么学的吗QQ

感谢分享

建议读个国立硕士 工作机会与核薪都有差

台商招人一般都看2项，1.有没有经验2.够不够奴

机械系推 英文强真的很吃香

外商普遍看个人特质和表现，能出国的新鲜人一般没到台商的标准但是很吊诡的是台商常在该该叫优秀人才往外跑

优秀 我认识精通两种外语的 都是拿国外护照的

推心得，精通英德两种语言应该可以找到更好的！

合理的工作叫工作，不合理的工作叫功德

强者

觉得原po是很有想法的人，加油欸

看来你的心已经都在奥啦...喔 有+15的 姐姐掰掰 QQ

加油 ME的英文德文真的要好XD

是美商工具机?

帐面上看起来在台不乐观，但语言好先赢一半，好在有练语言你的筹码不见得比别人差 加油 QQ

→你知道你退伍了吗XDDD

只有我在意实习的直属女上司吗？

校名不对吧

马的一堆死台商老板糟蹋有能力的

印象中正新有14吧 可能主管真的没听懂？XD不过是硕毕14

泪推机械系，恭喜顺利找到理想的工作，分我一些好运吧

应该是学店

觉得你的经历其实很不错 但台湾公司不需要这些

学士跟硕士的就业市场还是有差

结论：澳宝科人资的图呢

学士够强根本没必要为了硕士特地去补 增加工作经验还比较有用

只看到优势在语言 其他没有sales好

澳宝科人资是星爷迷吧

想问……应征sales的职位不是吃重奖金吗？

强者！

哇 厉害 我机械学士真的觉得难找

学士就要外文够强进外商

没事乱叫人读什么硕士，真的是学生，机械学硕在职场没差啥像正新那种就不要浪费时间

远离台商 多找外商

推强者！！

推高机，天车。也是会加分。

看上面说机械学硕没差的真的快笑死，这才是真学生八

自卑的人才觉得学硕没差，因为不敢面对

感觉学经历都很猛欸 结果业界给这样的薪水 同是机械QQ

看推文就知道 台湾还是适合一直读书然后乖乖当代工奴隶囉^ _ ^ 原Po好强 加油 有机会外商直接外派 台台湾鬼岛 不适合你

汉钟不错的说

就代工场，学硕是差在哪，我门公司是有差啦，差五百，除非是一些特殊领域

学士这样蛮强的, 语言能力还是占蛮大的优势

不然乖乖去外商操能力跟实力才能精进机械要赚都是自己出来当老板

好厉害啊… 祝福原po

有其他专长证照吗 不然像某大讲的你优势只有语言学历不显眼 经历0 跟外商比较实在

德文！你该不会是范光尧的导生吧哈哈

会德文就去德商，丢Festo，Kuka,Bosch看看

推原po 学经历好强

你超强

说好的社团呢

975真的超强！觉得留台湾可惜了！

请问原po是哪所大学

语言好强

滚！快滚出台湾 这英文能力羡慕啊

背字典是哪神招阿~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

拿的薪水好高

经历猛

同120给推 语言强就是优势!! 另外想请问您的N是开多少呢..

再找

硕士跟学士程度还是有差 国内外都ㄧ样 年资越久差越大

这点当然是废话，有学士硕士要伸官时，当然考虑硕士，但现在是连机械本行都叫不要进来在台湾的这行，不管重要性还发展，早已被绑死，这些差距早已超过硕学博的差距很多倍

Bosch Brose(脚踏车马达最近满猛的） festo

希望能伸人资姊姊的图

应该可以找新加坡试试

新加坡我看都半导体相关产业比较多

看到奥宝科那段就直接嘘了

学士加油!! 这个版只会叫人去念硕士然后去GG轮班 嘻嘻