奇怪，难道我出去创业还要写信跟原 po 报告吗?
我认识一堆创业赔了一屁股的，他们才没时间上来这边陪学生嘴砲
不升迁ok啊，可是很多公司薪水跟职等挂勾，你不升拿什么养家？
再说，我认识很多真的不想当主管的，可是公司就是不喜欢这种
“资深工程师”存在，像某数字幸福企业还直接跟我说
“写程式找刚毕业的就好”、“公司不会让这里产生第二个
OOO(某超资深工程师)”、“贯彻管理力”^@#$%#...
为了自保那当然就是拼命往上挤开始练简报，不然你要换工作吗？
而且台湾企业普遍对中年求职者不友善，你不升迁那就等著看
被人家用“年纪比主管大不好管理”这种理由拒绝吧!
※ 引述《schizophrena (你很记者你很脑残)》之铭言：
: 怪环境? 环境是谁造成的?
: 自己想想啦 公司升迁工程师去当管理职
: 自己会不会有心动? 挂个课长组长处长 会不会心动?
: 尤其你是在大公司啦
: 啊自己有机会没升到你 会不会失落?
: 我知道啦 在PTT都说不会啦 想一辈子当工程师 是技术坚持者
: 想要开创更高深的技术 要获取在技术界的桂冠
: 这种屁话就跟女版十个女生有十一个不是AA就是请男生一样啦
: 台湾的一堆企业风气就是日式企业的风格
: 不管你是哪一国来的啦 都变成外商皮台商骨 台商骨就是有日系血统啦
: 到了一定年纪就是想升迁
: 除非是成功机率超高 有富爸爸撑腰 而且可以出去挂个总经理当个主管的
: 才会有人出去啦
: 这就是台湾的职场文化
: 等升迁 当主管
: 创业?
: 宁愿在大企业里靠杯怀才不遇比较爽吧
: ※ 引述《tibayfather (踢被爸)》之铭言：
: : 因为创业没炒房好
: : 小公司上柜上市税一堆
: : 炒房却课不到什么
: : 加油马总统又什么税的
: : 小公司二亿的钱不如去炒房
: : 引述《KILLE (啃)》之铭言：