[请益] 离职告知期 hutiger PTT批踢踢实业坊

楼主: hutiger (我不是神经病) 2018-01-03 22:15:24

各位科技版友大家好
本人任职公司一年多
有想要年后离职的打算
刚翻看雇用契约书中提到 "正式任用后, 告知期为3个月"
但劳基法规定" 继续工作1年以上3年未满者，于20日前预告之"
想问各位
公司这样规定合理吗是否有牴触劳基法疑虑?

作者: test412 2018-01-03 22:18:00

现在提刚好

作者: avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~) 2018-01-03 22:19:00

劳基法为主囉

作者: NSYSUEE (Monkey) 2018-01-03 22:21:00

公司规定牴触劳基法，当初签的当屁看就好

作者: ken1325 (优质水瓶男) 2018-01-03 22:26:00

与劳基法牴触则无效

作者: lovebridget (= =") 2018-01-03 22:27:00

告知期20年

作者: Atkins13 (Atkins13) 2018-01-03 22:46:00

与劳基法牴触则无效+1

作者: kissmickey (无言) 2018-01-03 22:49:00

离职前先检举一波

作者: yamax ( ) 2018-01-03 23:06:00

公司规定跟法律哪个优先还要问..

作者: Kaskade (浩室界第一把交椅) 2018-01-03 23:31:00

寄给人资跟老板cc自己私人mail 然后等离职。而且劳基法的20日是含假日有些公司给它改成工作日

作者: angelpeace (ap) 2018-01-04 00:13:00

抵触劳基法无效，这个我碰到过拿劳基法压他就对了

作者: SigmaErica 2018-01-04 01:01:00

很多公司过12/31就有算年终,快提吧！

作者: Fast5566 (很快的5566) 2018-01-04 03:09:00

绝大多数的人, 不会那么早讲的

作者: samtony (kane) 2018-01-04 08:52:00

你现在讲年终就少了，等过完年吧

作者: BaTTng 2018-01-04 11:06:00

重点是你签名了，所以还是要履行合约的签订

作者: onomedu (edu) 2018-01-04 11:17:00

签名了，但违反法律，法律最大

作者: ivan7296 (张劭) 2018-01-04 12:25:00

一堆人以为合约签名，就算违法的事情也会变合法XD

作者: lammin (死鱼) 2018-01-04 16:50:00

过完年再讲

作者: su27 (su27) 2018-01-04 16:51:00

你钱拿到手再提

作者: Bluetign 2018-01-04 20:22:00

某楼秀奴性下限

作者: kumabartho (kuma) 2018-01-04 20:31:00

都违法了签的约有个屁效用

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