Re: [心得] 聊聊台GG,但这次我们不谈钱

楼主: eiae (^_^")   2017-08-28 13:17:28
※ 引述《oxygenlucky7 (Oxygen)》之铭言:
: 我只能说那间供应商真的太弱了,你应该没遇过那种独占市场全球龙头市占率第一的vend
: ors,这种还会返凹回来,反表回来的你应该没遇过,赚GG的钱也从不手软,他们连续工
: 作72小时是GG的问题吗?不,是你那间vendor没制度而且违法了,你那间供应商的老板要
: 赚钱或抢占市占率的同时,不是应该要聘请足够的工程师来避免员工超时工作连七...等
: 等,且该给的加班费也照给吗?惯老板到底是谁?客户压缩交期,结果累死下头的工程师
: ,实际上根本做不到,所以当初谁答应的?
供应商人力不足,的确是该鞭。
但GG的客户来了,就没有工程师跟着超时?
大家配合客户超时工作,都是不应该的不是吗?
应该也不是供应商开先例吧XD
另外,客户压缩交期,常用的手法,
不就是另外一家可以做(但未必能做唷),
你不行的话,我就挪单或抽部分单到另外一家。
就跟采购在买料时,跟另外一家sales讲,XX的价钱是多少,你多少愿意做,有87分向。
最后,就是供应商互相敌对,恶性竞争XD
当然还是有很多不错的客户。
客户急,供应商知道,大家互相体谅。
供应商尽力pull-in时间。
但这算业界常态,也不是只有专门某间公司囉。
另外,GG的工程师,大部分都很有水准。
能将心比心的算很多了。其实算很不错了。
至于老板的LEVEL,想的东西就更远了 (生存?!or往上爬),
想法跟做事方式自然会不同,倒也没什么奇怪的。
作者: wake7078 (KK)   2017-08-28 14:07:00
所以当我想生存 往上爬 把你当狗骂是应该的囉这也是只是做事的方式 没什么奇怪的囉
作者: squard (sun)   2017-08-28 15:47:00
你不骂人展现维謢你的地位 然后还要骂给大主管看才可以上爬

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