1.富雅乐/电机维修
首先称赞该公司人资..真的很用心...连下班时间之后还会连络= =
面试时..也是填写简历...后来又多填写一张专业..
专业比较偏向实际遇到状况..写的很顺还行
后来该主管2人等...有说专科学历只给25.5K
但其中一位主管说..什么时候了..真的可以做的就试试看
于是跟我说我要开几K...我是说起码30K..
但主管去办公室找上层争取之后...给我试用28K.
过试用期应该会给我30K以上...
但年终3节之类是有...但不是很明确...
于是就再继续找其他了= =..
但这公司的面试过程真的很愉快~
2.南工处冈山工务段/电机工程师
除了月薪38K且早班之外...就没啥福利了
即使特休也一样...除非每年得标都同一公司..
一年一聘真的很无言...
然后有硬性规定2年内要考取3张证照...但公司不补助..
但考过之后有给予奖金之类..
听到这里就不是很想去了....这个很适合考公职国考之类的人去..
3.欣岱/工务
通知面试时也是想说前去看就好..不是很看好..
但去公司面试时也是填写简历+一些人格特质之类心测+专业吧..
都很简单就是....
人资面试时我就说这薪水很难破3万吧...然后人资说哪不可能.
于是给了我试用期3万....之后厂长之类面试...
之后去做了几天...得知...该公司毫无制度...
整公司会做事的剩下工务了吧...连AIR管破了...现场人员也不想换
只会叫工务换....太扯!!
该工务单位...只剩1电机1机器人员...其余皆走人了...我是第3个..
半夜或假日会ONCALL....但ONCALL只能选补休或者加班费之一
那半夜来做抢修2小时...我白天还要补6小时班勒==..
扯~!!!........那我太累没来不就害到扣薪资了吗...
后来听到总经理跟现场课长对话...说这个月不良率8成多...
正常公司不是良率8成多吗==...这边怎相反== ..
1成多良率公司还可以生存真不可思议.....
后来连假之后就去离职了..但后来刷簿子....发现只给我上班薪水.
放假那些都没有给我.....第一次遇到这烂公司...还好跑的快...