楼主:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
2017-03-25 01:34:16这种鲁蛇我也有碰过
就是威盛电子
也是对方主动找我去面试
讲检讨自己履历的这个最好笑
鲁蛇我做Android的
台积电IT也去面过,做web,还有本机端程式
还面过两关哩
那我是不是应该也要推掉?
我Android偏App和一点framework
大M media driver找我去面试过
主管说,反正drive又不难
不同背景没差,他们team有一个是之前App写了六年
那我是不是应该也要推掉?
说什么hr很nice
对啊,对你是很nice
那对原Po呢?
是公司主动找他去的
又不是原Po狂丢
反正比较大的问题是Hr或单位主管
浪费面试者时间就是了
履历看了就知道的东西还要找人去上面几个是HR吗?现在就是公司找人来面试成本太低才会这样乱搞
作者: csii5566 2017-03-25 07:36:00
在面试前先跟hr要求要跟主管电话简单面试吧 免得白跑ㄚ
作者: ncshue84 2017-03-25 07:59:00
4f不是一定要录用，而是你找一个完全不会录用的人去面试是在做业绩吗?
作者: bab7171 2017-03-25 08:36:00
原本就很多工作都接受不同经历的人，我原本写应用，也公司写driver用我
作者:
wears (poirot)
2017-03-25 08:48:00深深觉得楼上嘘人的看不懂文章的意思,就不用浪费时间跟他解释了重点在于,如果主管连面试者都没看过,只看履历就把人打枪,那麻要叫面试者过去,然后再派代打说你不适合我们工作呢?你一使看履历就可以刷掉面试者了不是吗?还浪费面试者时间跑一趟
作者: ten9di9 (??) 2017-03-25 09:07:00
群联好棒棒的，做错事也不能骂，不然员工会来骂你
这就是公司的向心力的差异阿XD海边出事，员工出来帮忙骂...群联出事，员工出来帮忙解危...
作者:
sszaq (dog_ming)
2017-03-25 10:39:0021楼好棒棒啦 做对事做错事给你定义就好了啦 你要不要当皇帝
作者:
wears (poirot)
2017-03-25 11:40:00护航点数get!!!
作者:
docker (船坞工人)
2017-03-25 12:56:00推公司名
作者:
Exusiai (鲜奶茶)
2017-03-25 17:53:00该不会是护航有KPI能拿吧XD
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2017-03-25 21:58:00我不懂嘘的人的意义，面试官先看过求职者的履历再邀约，而不是浪费彼此时间，毁坏公司形象吧
作者:
maurlice (飞进我的天空)
2017-03-26 01:52:00很久以前我也面过这家、竟然还说要交良民证才能录取。现在回想起来我觉得、真是有够好笑。后来一出门口就打电话来说录取，然后我直接拒绝了。
作者:
Hall (找回做研究的快乐)
2017-03-27 09:17:00hr通常不会懂部门需求 想也知道是找人面试的那个部门有问题