因应新政府新制，据我所知不少责任制的大公司开始有了加班费!?虽不知道成效如何?但
不知道各位年薪百万的大大们有无加班费当个加菜钱呢?
作者: zhanren (Ethylene Propylene) 2016-12-31 00:17:00
一例一休后为了合法我们公司员工加班费变少，休假时间被绑死，出勤时间也被绑死，简直垃圾政策。
作者: Hashosho 2016-12-31 00:20:00
加班费变少惹 台湾奴工的竞争力又增加惹
作者:
yoyo365 (如对乡民认真就是输了)
2016-12-31 06:50:00受害者加一
作者:
artopll (命运)
2016-12-31 10:27:00也无奈 大部份劳工都是选择沉默
作者:
GK01 (战车)
2016-12-31 12:20:00加班时数变少，加班费变多了
劳动部说有8成5以上的人支持一例一休,2楼别反串,快谢煮荣恩好吗?
作者:
fhjqwefs (Kenshin)
2016-12-31 13:27:00本来加班费就优于法规没~一例一休反而大幅降低公司允许的加班上限(平日46+假日32)→(平日+假日46)~降低收入
主要是以前假日加班是双倍薪资,明天开始是休假日两倍多,例假日算上补休变3倍.所以雇主会极力避免让人加班好处是缺工更多,坏处是想加班的人以后不太有机会加班所以...还有雇主愿意让员工自由加班的算是佛心来着
还是可以报 只是周六时数只能4 8 12原本就1+1.5了 不知道会改成多少
作者:
evo107 (evo)
2016-12-31 16:13:00加班严格审核.......鸡排ㄌㄟ，烂政策
作者:
lululun ( )
2016-12-31 19:02:00哪家责任制变有加班费 @@
作者:
stosto (树多)
2016-12-31 19:20:00果然是竞争力问题，把事情快点做完就好
作者: twst 2016-12-31 19:24:00
有问题的明明是不想给加班费的雇主为什么变成检讨政策让雇主审核从严
作者:
netburst (133 134 592)
2015-01-01 17:23:00垃圾政策