看看自己身边的例子
再加上，最近电视的号称传贤不传子的绿基
几乎中小企业接班人，大企业也不在少数(除了版上一致认定的gg)
都是以下这几个选项
1.自己儿子
2.女婿
3.亲戚
而且一定是连控制权都要(除了长荣跟统一以后朝向专业经理人
家族仍然持股)
不像西方一样 YAHOO apple hp
就算快倒了还是找一个专业ceo
虽然说西方也是很多家族企业，但是就是不会像台湾
A.一直封闭在台湾 无法走向国际
B.就算国际化 平均20-30年就收了(可以去经济部查询)
到底为什么台湾创业者跟老板都已经获得政府补助
公司最后都会死在沙滩上?

老板没有死阿 死的是公司

美国大企业最大股东通常是基金 没有单独人能决定走向喔这只是解释为何不传子 是否这样比较好那另一回事了

赚到钱第一，其它重要吗？

传产一堆～

传产一堆老板赚饱饱 员工22k的 公司做那么大重要吗？

不用永续经营, 钱赚够了投资不动产, 够富两三代就好所以要在賸余价值归零前压榨

自动化产业很多十人以下的公司，大家都是嫌帮别人打工钱少自己出来做，目的就是赚钱，对技术研发没兴趣，接单靠喝酒拉关系然后继续给员工低薪，此产业形成恶性循环循环……

不多？那台北办公大楼里面的都是幽灵公司就是？

现在的中小不就靠外劳在硬撑吗~

其实外国30年以上也很少...

国外好像很多中小企业都会强调自己是家族企业,台湾反而...

国外强调家族企业是绝不会打坏自家招牌的意思

为什么很多德国50几年的公司几乎都是家族企业，除非是跨国集团是CEO

传给自己人，还要放话外人不把公司当作自己的

因为你不懂中小企业的定义与特性，短命才是正常的

能做20年很长了好吗？全世界的公司能做这么久的是少数

自己去开公司~~不要整天只会检讨别人不长进

因为没做大倒掉 所以叫中小企业 这是先画靶后射箭

同意，厉害自己去开，为社会做点事，不要只是检讨别人！

自以为是这样 乡民说法都那一套路 传产无良 房地产炒股