[聘书] Offer请益(达创、康全)

楼主: dennis7659 (QQ)   2016-06-26 03:30:18
公司 康全 达创
职缺 软件工程师 资深软件工程师
内容      CPE Router韧体      企业级Switch韧体(BU3)
地点 三重 内湖
通勤       30-40min 20-30min
月薪 (n*14)+考绩+分红 (n*14)+考绩+分红
工时 8hr以上 8hr以上
住宿 家里 家里
加班费 无 无
额外补助 可以抽停车场、有伙食补助
小弟国立后段硕毕,澳洲2年回来,这几天有拿到这两间offer,
想请问各位大大,以上两间公司哪间比较适合练功??且往后调薪幅度比较ok??
哪间的投资报酬率对于未来换公司的帮助效益会比较大呢??谢谢各位大大~~~
听说台达电去年的分红很不错,请问真的有希望吗?
达创主管在介绍的时候我没有问得很细,只知道要Board bring up和控制
风扇、电源供应器等。另外还有要修改控制Switch封包芯片的韧体,这比较困难
是后期才会碰到。
想请教做企业级switch学到的东西和CPE会差很多吗?
在大学和研究所主要是接触上层通讯协定的部分,也有稍微了解嵌入式系统
目前想要上下层的部分都有更进一步了解,包含通讯协定、驱动、核心的修改、
嵌入式的Board bring up等。
因为有些大公司工作分得很细,有时候只会学到一部份,没办法有完整的观点
想请问达创会这样吗?
最后是工作时数 达创好像是说6~7点下班 康全好像比达创多1个小时大约7~8点
请问这是真实的吗?
以上问了很多
因为星期日晚上6点就要回复要去哪一家 达创给的deadline
还请各位多多帮忙
谢谢
作者: thyme1978 (孜然草)   2016-06-26 06:35:00
天线很高情报无误,还有台达是最低可300包月三餐
作者: fightforlive (学历无用论是屁)   2016-06-26 08:38:00
不是500包三餐?
作者: cs96d (YANGER)   2016-06-26 08:55:00
我上周去龟山DNI面试,主管说每年最少16个月up
作者: b20026106 (揹琴工程师)   2016-06-26 13:41:00
在台达你就只是一个小螺丝
作者: holydon (0.0)   2016-06-26 14:09:00
这两间比起来达创还可以啦,500包三餐伙食省的钱够多了比起外食,大约等于多了五千以上有
作者: monofather (阿衰)   2016-06-26 15:50:00
达创16是他们,其中两个月他们一直强调是如果考绩中等以上才有端午两个月,刚进去依照台达传统不都垫底的,可以拿得到吗?还责任制......
作者: thyme1978 (孜然草)   2016-06-26 16:01:00
楼上我笑了~不是台达的就别说了吧!
作者: Gyin (Gyin)   2016-06-26 16:33:00
达创底薪很悲剧阿...XD
作者: monofather (阿衰)   2016-06-26 18:35:00
我只是说我前阵子面试人资跟我说的而已,后来拿到offer没去而已,实际不是如此那就抱歉了
作者: thyme1978 (孜然草)   2016-06-26 20:40:00
那只能说你跟人资真的很不好。在台达拿不到16是很丢人的事。
作者: child7317   2016-06-26 23:42:00
台达每次考绩,一定要有人被评“差”,“差”就不一定会拿满16个月,而考绩垫底的往往都是最菜的……另外梦到有人四年总调薪1k左右……
作者: asz6020t (阿强)   2016-06-27 00:33:00
左边快去啊啊啊 哈哈
作者: bbigbird (逼逼大鸟哥)   2016-06-27 02:00:00
th少在那边乱带风向,我梦到有一个就在右边那家,今年快满三年,但是林嘉欣,都未必会有16了!!! 调薪幅度极低,对于学到的东西,应该只能算皮毛,上头给的指令就是巴著fae和能动就好,不建议去右边啦,详细可私讯
作者: fl203135 (囧)   2016-06-27 06:18:00
我在右边上班,工作模式如楼上,可私讯。
作者: fanmei (凡妹)   2016-06-27 15:20:00
小弟即将去右边研发替代役

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