[心得]新鲜人面试 台积\联电\LAM\四维\陶氏\汉民

楼主: raya61305 (ray)   2016-01-30 23:01:50
很感动十月多开始找工作 最近终于拿到了一个offerQQ
在这个板得到很多资讯
也提供一些资讯给之后的人
大学是四大化学双化工
硕班是四大材料
去年八月多毕业 原本要去研替
但因为发现体重差不多可以免役就拼一发
十月初复检免役 之后找工作至今 年底真的超难找QQ
十月中开始有面试 依序为GG U Lam 四维 今年年初是Dow和汉民
结果U、Lam、Dow都是感谢函 GG和四维无声卡 汉民有拿到offer
以下依序写一些心得
1.GG
职缺:竹科黄光RDPC(制程)
面试过程:
其实是第一间面试的公司
老实说面试过程和板上描述的都差不多 所以不会写太多细节
总共面两个主管 后来人资是电话面谈 从十月中到人资面完大概历时2个月...
十月初一面
先到七厂做性向测验
英文测验因为之前研替面试至今还没超过一年 所以不用重作
我记得GG的英文阅读比听力难 因为听力可以听两次 不知现在是否还这样就是了
后来去12厂找主管面谈
主要是自我介绍、主管对求学生涯提出一些问题
例如面对到最大的挫折是什么、如何因应之类的
并没有问太多专业的问题
然后简介一下这个缺大概在干嘛、说可能会很操是否能接受之类的
约莫三周后二面
二面的过程比较令人意外
在面试之前 人资有请我做PPT传给他
但最后当天根本没有用到XDD
记得甚至当天连自我介绍都没有
主要就是聊天、问主管问题中结束
也没有问到任何专业问题
二面后两周接到人资电话面谈
面谈的内容也和板上爬文差不多
不过我觉得自己没有答得非常好 不知是否是最后GG的原因
人资面谈后一周接到传说中的资料回传
以为几乎是上了 结果就这样无声到现在
有打去问人资他也说就继续等吧XD
2.UMC
职缺:竹科制程整合
面试过程:
其实是请在南科U的同学帮内推竹科的
内推完大概不到一周就接到面试邀请了
只有面试一次
要先做逻辑、性向和英文测验
多益好像700以上不用测英文 所以我没测
主管面试其实让我有点傻眼XD
不知为何 感觉主管对我兴趣缺缺
也许之前已经有中意的人选了吧
也没要我自我介绍
就问我有什么问题 然后描述了一下U的状况
比较特别的是他提到U的制程整合蛮常会需要跟外国人开会的
未来也有机会可以往猪屎屋跳
最后就这样草草的结束面试
两周后一如预期收到感谢函
3.LAM
职缺:林口湿蚀刻制程工程师
面试过程:
一开始接到这间算梦幻设备商(?)的面试邀请还蛮开心的
不过面完之后觉得好像也没有那么梦幻
一开始会先做一个英文的手写测验
记得好像是约莫20题左右的英翻中
如板上所说的其实算是不难
接下来就面了一个主管
面试过程中被洗脸蛮严重的XDD
主要是因为求学过程中没什么半导体相关经验
虽然自己有看一些书
但主管要我描述一些制程的时候 实在不是了解得很透彻
所以我会建议要面这间的时候 最好是对半导体制程有些了解
此外 主要有被问到为什么想来这间面试、对公司的了解...等等
主管在面试过程中一直觉得我对外商其实想得太美好了XDD
然后洗我脸说事实上不会怎样怎样之类的XD
至于英文部分 主管有要求英文自我介绍
我觉得至少要会敢说 尽量要说的还算顺这样
最后主管说若有机会还会二面 但约莫一周左右就收到感谢函了
4.四维企业
职缺:产品开发研究员(三重)
面试过程:
这间在板上的资讯蛮少的 所以觉得蛮值得分享一下
比较有名的大概是鹿头牌胶带是他们做的
其实在去面试前大概就知道这家薪水普通(n-3保14吧,n是GG新人价) 但超准时下班
重点是因为离家算近 所以还是会有一些兴趣
面试时会先写一张笔试
主要就是一些对四维的了解和一些高分子相关的题目
因为之前硕班是做高分子相关的 所以写得还算顺
比较有印象的是例如简单描述黏弹体是什么、
画出一些有名的高分子的结构(ex:PET之类的)、
说明一些基本的聚合反应例如自由基聚合、缩合聚合之类的
写完后和会先和人资面试
面试过程感觉人资不是很开心XD
例如 他们当场会要填一张资料表 上面会要面试者写希望待遇
因为单位是台币 我就写了个n
结果人资就有点不高兴的说为什么我要写这个数字 104上不是写依公司规定吗XD
我就只好解释因为这张表上面有单位 所以就写了个数字
然后人资后来问我如果录取了什么时候可以到职
我说可能录取后两个礼拜吧
他就不是很高兴的说 是因为要等其他公司吗?
就解释说因为已经有排一些行程了所以想要一些缓冲
总之其实过程中人资好像不太开心XD
后来来了三个面试主管一起面试
主要就也是自我介绍和问一些研究上的问题
不过都不会很难回答啦 比较像聊天
然后主管有大概简介了一下这间公司 但大概和网络上能查到的资讯差不多
不过主管看我写了个n 就说我可能把传产薪水想的太好了
他们准时下班不可能能开那么高
我就回答不好意思因为对这个领域的薪资不太了解之类的
最后也是不意外的无声卡
若对这间还有问题的板友再站内信给我吧 有些细节一时可能也有点忘记了
其实觉得如果想在北部上班
过稳定下班的公务员生活 这间说不定也是个不差的选择啦
5.陶氏化学
职缺:MEDP
面试过程:
这间大概真的是化学类非常梦幻的外商了
虽然最后很快的收到感谢函
但面试的过程中真的让我看到一间世界性公司的格局
12月底收到这个职缺的面试邀请
今年1/5在竹南厂面试
对了 可以先建议一下从台北过去交通方式
因为其实真的没那么容易到达 坐高铁的话也蛮贵的
我是在北车坐竹客到新竹 一下交流道就下车 经过交大往上走到新安路
那里有园区公共汽车(小紫巴)可以搭
小紫巴大概半个小时或一个小时一班 从新安站开到竹南园区约莫20分钟
若不想走路的 也可以考虑坐小红巴到科技生活馆附近
或是坐出租车直接到小紫巴发车的新安站(车资约110)
离小紫巴发车的地点就蛮近的了
MEDP这个职缺其实蛮有趣的
他似乎是每年都会有的职缺
在面试过程中 大概得知较详细资讯如以下
MEDP有点像是储备干部 希望能用较短的时间能培养出能独当一面的工程师
不过他的工作内容其实和工程师差不多 公司会用一年的时间
让你有机会在不同厂做一些project
不过主管也有先来个下马威 说不要把这个想得太美好
一年的培养后 公司的不同厂区会有开缺 你可以申请到某个厂区工作
但你并没有和外面的求职者有比较多的优势
若这一年的训练后 你没有比外面有三五年经验的求职者强
那你可能还是要say goodbye
所以这个职缺要承受的压力并不会比一般半导体业的工程师少 甚至更多
面试的内容大概如下
我面试那天有六个人要面 中午时会和所有面试者和主管们一起吃高级便当
主管也会用PPT介绍一下公司 然后让大家提问
有三个似乎是厂长 两个是技术部经理 还有就是人资
厂长的面试都颇硬的
我觉得英文真的要很好
因为三个都中间会突然转英文 或全程都是英文XD
老实说我的英文口说没有到很好
所以很多时候其实没办法把自己的想法表达得很全面和清楚
可能是感谢函的部分原因
板上爬文会有一篇蛮完整的面试问题
可以从中准备 当然会有一些不一样的题目 但大方向没什么改变
主要的问题是要你描述以前曾经面对过的挫折、
为什么觉得自己很适合这个职缺、
对公司的了解等等
技术部经理的面试就轻松许多
全程是中文的
主要是让你问问题
我觉得过程中学到很多 也能听到很多大公司是如何思考事情的
据说很多人一定会问和杜邦合并的一些事情XD
会听到主管的一些想法其实蛮有意思的
人资的面试也是有部分是英文
也会问为何想要投这个职缺
为何不会像大多数同学可能想进半导体业等等
老实说 面试的问题其实在一般台商也会被问到
只是全部变成英文的差别XD
最后在面试完后隔天早上就收到感谢函XD
虽然收到感谢函
但在面试过程中能学到和听到许多
真的是间很国际化的真外商
也觉得自己目前真的是还不够强到能拿到这间的offer XD
而且很有趣的是
人资寄给我的感谢函真的有说为何我不是很适合这个职缺的原因
并不是像一般公司给的罐头感谢函XD
我觉得说的也蛮符合现状的
6.汉民科技
职缺:研发工程师
面试过程:
这个职缺其实蛮有意思的
当初在板上完全没有资讯
也是面试当下才真的知道较详细的工作内容
细节不是那么方便透露 毕竟要去上班了XD
不过可以说一下是想往功能性布料的领域发展
面试的过程其实并不冗长
会先写一些关于高分子的题目
和对薄膜制程的了解 大概写一个小时的时间
接下来是和主管的面试
主要就是自我介绍、问一些求学过程的经验
主管会说明这个职缺大概要做的事和公司想往哪些部分发展
其实聊天过程是蛮轻松的大约1个小时左右
两周后(1/21)拿到口头offer 口头后再过约5天拿到电子offer
底薪和福利爬文应该能找到相关资讯 算是蛮不错的
因为是新部门不知道有没有分红
但觉得是个蛮有兴趣和有挑战性的工作 所以也决定要去了
结语:
年底找工作真的是很难找QQ 大家加油啊!
作者: jason10220 (Jason)   2016-01-30 23:18:00
用心推
作者: taii (Ocean)   2016-01-30 23:21:00
分享推
作者: ZXCWS (两分铜币)   2016-01-30 23:25:00
午餐要克制点 不然会胖很快
作者: CCP4   2016-01-30 23:31:00
推用心
作者: home10272 (ob'_'ov金城武)   2016-01-30 23:49:00
作者: YoMIRACLE (WuHa!!!!)   2016-01-31 00:09:00
恭喜! 谢谢分享
作者: yppsex (Wing)   2016-01-31 01:28:00
包胖的公司XD 猪肋排/牛排赞
作者: d20uvio (老生也)   2016-01-31 01:43:00
作者: lancer1668 (相反狼)   2016-01-31 01:49:00
化学双化工...好凶猛 实验课不都把课表卡光光了吗
作者: minico (minico boy)   2016-01-31 01:58:00
如果你是双主修电机应该会好找些
作者: MeiHS (囧)   2016-01-31 02:22:00
然后研所跳材料 结果GG无下文..
作者: lassladeasd (胡家粄条)   2016-01-31 03:58:00
四大双主修也收到一堆感谢函...是景气不好还是念错科系?跨了三个领域呢
作者: Morphee (千磨万击还坚劲)   2016-01-31 04:29:00
履历太好跟太烂都是无声卡 刚好才好另外就是程度太好有时候主管也怕你弯不下腰 设备商考量
作者: dakkk (我是牛我反刍)   2016-01-31 10:28:00
陶氏好硬
作者: Preaz (等待 开始 结束)   2016-01-31 10:34:00
纯四大 GG和U都感谢函,会不会是免役的关系,因为你的对手很多是役毕,景气不好的情况下主管会挑风险低的
作者: SigmaLIU   2016-01-31 11:04:00
用心大推
作者: kennethyeah (阿加^^)   2016-01-31 11:04:00
辛苦了 今年新鲜人工作不好找...
作者: porcot07 (porcot07)   2016-01-31 19:26:00
强者推~
作者: ian60702 (逸想天开)   2016-01-31 20:12:00
==
作者: xoxo927 (SSUN)   2016-02-01 14:12:00
作者: seungriseyo (腻腻)   2016-02-03 01:55:00
推午餐要克制....XD
作者: sc1 (sc1)   2016-02-03 09:09:00
陶氏有用的是上海张江研发的职缺啦,台湾的摆明就要用经验人士

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