[讨论] 特休累计上限

楼主: jxo0127 (jxo)   2015-12-31 18:15:14
虽然各公司不一样,可是能累计就算幸福。能换钱就更好了(通常离职能折现)。目前我们
家可以累计上限多20天,这样算幸福吧。至少明年要消化的资深员工数变少了,主管应该
会比较轻松~~~
大家在这部份有没有可以讨论,争取双赢的模式,这样不会在年底做的哀哀叫
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2015-12-31 18:19:00
特休就是给你休的,不是跟你拿来累积的
作者: Smile365Day (微笑)   2015-12-31 18:37:00
大M是折现,但不滑算,加班都比较滑算
作者: zased (我只是上PTT查资料)   2015-12-31 19:39:00
累积都用不到…年中就休完了 苦等明年补满
作者: gn01670782 (龘龘)   2015-12-31 21:02:00
海产店是累积到30天,31到36天折现,37开始就不见了!
作者: summer08818 (........)   2015-12-31 22:16:00
没休完 年底一半或1/4折现的都有听过
作者: puren (small monkey)   2015-12-31 23:21:00
我门这不给你钱,也不希望你休
作者: perasa (金狼钡可汗)   2014-01-01 12:51:00
我们公司是年中自动扣除一半,没休是自己的事
作者: jaseman (阿尔贝尔特)   2014-01-01 23:05:00
我们没限制,不过两年内要休完
楼主: jxo0127 (jxo)   2014-01-02 06:52:00
其实HR怕事, 不限制特休使用方式. 一个萝卜一个坑就...能折现部份或打折扣也不错。老板目前只想到延长上限到60天~~~

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