[请益] 学士offer请益(美光/ASML)

楼主: jamesyeye67 (james)   2015-08-24 22:21:20
(以下代PO)
各位先进好
小弟应届学士毕且役毕
有幸拿到下面两间公司的offer
公司 美光 ASML
职位 蚀刻制程工程师 设备工程师
待遇 (N+11)*14+奖金 (N+12)*14+分红
工时 四二轮 作三休三
地点 后里 新竹
交通 住宿(2k) 租屋(5~6k)
已进美光一个多月感觉满适应的
台中生活费也比较低
两间公司都很好
不知是否有板上大大了解这两个offer的发展性与风气
感谢各位前辈指教
作者: achris0626 (飞)   2015-08-25 15:38:00
作者: fusong (广东粥渔民)   2015-08-25 13:49:00
左边 右边鸿海人资又是新竹别去
作者: ou2030 (wusalala)   2015-08-24 22:23:00
版大可否告知应征美光诀窍,我一直丢履历都没消息。。。
作者: blockspider (yoyoyo)   2015-08-24 22:28:00
一直以为asml学士进不去!版大真神人!
作者: tsukira0430   2015-08-24 22:36:00
觉得右边跳版比左好
作者: comerjoy (118)   2015-08-24 22:53:00
现在的N是多少?
作者: snowyba (拎老杯)   2015-08-24 22:54:00
强者
作者: ree9856 (安安大大)   2015-08-24 22:59:00
作者: MinJun5566 (来自星星的都敏俊)   2015-08-24 23:07:00
同一楼
作者: potential208 (水与风)   2015-08-24 23:08:00
您好,我爸爸是...
作者: QQKKQKQK (QK拉)   2015-08-24 23:11:00
我擦,美光之前被发卡
作者: rxhivzero (rx)   2015-08-24 23:12:00
台中学士应届56K不好吗...
作者: okkko (人帅不是罪)   2015-08-24 23:14:00
美光应届学士有给到这么高喔…
作者: MinJun5566 (来自星星的都敏俊)   2015-08-24 23:15:00
38+11=49 很高
作者: darkelecy (乖)   2015-08-24 23:16:00
在美光生活费低很多~
作者: hinet ( )   2015-08-24 23:18:00
左边好~~~右边之后路太窄~~~
作者: juangpeiyi (给还没有遇见的你)   2015-08-24 23:54:00
当然右边 哪里窄了
作者: powerup000 (Qoo)   2015-08-24 23:55:00
为啥进去美光一个月了还是学校ip?
作者: wugo (想不出来...)   2015-08-24 23:59:00
代波
作者: Justinma (单数)   2015-08-25 00:00:00
美光很缺阿 学士44k起 硕士50k起 ...
作者: ou2030 (wusalala)   2015-08-25 00:05:00
可恶,都没消息,请问履历必须要全英文还是104的+英文自传就好?
作者: peterisid (马桶刷)   2015-08-25 00:23:00
作者: howard610114 (howard)   2015-08-25 00:57:00
美光是包含加班吗?也是要轮大夜?
作者: cory298 (风)   2015-08-25 04:20:00
作者: mic790909 (阿翰)   2015-08-25 06:35:00
这没什么好考虑的吧
作者: yainman (yainwoman)   2015-08-25 09:10:00
ASML的工作比较非技术性 推
作者: woko (孤.独.一.痕)   2015-08-25 09:20:00
神人强者!!纯推,可惜小鲁我无法给意见~~
作者: sendtony6 (TY)   2015-08-25 09:28:00
如果是5年前就推asml,但现在的话会推美光
作者: koln (koln)   2015-08-25 11:17:00
Tsmc, bj4
作者: henryleehan (henry)   2015-08-25 11:41:00
Asml的设备应该会比较操
作者: small76 (Picker)   2015-08-25 12:15:00
asml
作者: rfp (阿福屁)   2015-08-25 19:05:00
asml最近爱找大学毕业的四职等当设备,底薪压低现在又在改设备值班模式,底薪低加班费就少,慎之,公司政策

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