请问各位大大，我目前担任专案工程师，工作经验大概三年半，目前正准备换工作，有幸
在刚开启履历表时就收到华硕人资电话通知面试的消息，原本约了三月底，后来因为工作
太忙无法请假一直延期了两三次，到上礼拜终于去面试了，在面试过程中还满顺利的，主
管问的问题基本上因为有经验所以回答的比较得心应手，面试完后隔天就收到人资通知录
取的消息
在面试时主管告知因是做NB的PM，而华硕主力也是NB，故上下班时间会比较长，我目前此
公司上下班时间大概九点半~十点到七点半，华硕主管告知上班九点，下班都在七八点左
右，大概每三个月出差一次，因想换的工作希望可以不要比现在的工作晚下班，不晓得主
管讲的工时是不是只是保守讲法……?
另外想请问此职缺流动率是不是很高？不然怎么从三月底一直延期了两三次到上礼拜还可
以面试……？
因爬文后似乎没有看到关于NB PM相关，所以想请版上有经验的大大给点建议是否要进去
看看还是自己在找找其他公司呢？