工时平均2千小时 劳动部长陈雄文：反映台湾人勤奋工作
http://www.nownews.com/n/2015/05/08/1687730
记者林靖堂／台北报导
劳动部长陈雄文昨日参与行政院“内阁踹共”网络直播节目，
讨论劳工权益保障议题。针对日前最夯的缩短工时议题，陈雄
文表示台湾劳工平均工时2124小时，跟新加坡、韩国、香港相
比较少，但与日本或欧洲国家相比，我国平均工时的确较长，
一方面反映台湾人勤奋工作，也反映劳工的辛苦。
陈雄文指出，政府对工时已讨论许久，现行政院修正通过相关
条文，将法定工时从双周84小时调整为单周40小时，并推动周
休二日制度，希望立法院在今年会期结束前可以三读通过，并
期盼最快能于明年元旦实施。
而针对加薪问题，陈雄文表示，这几年因经济不景气，大部分
国家薪资都没有上涨，马英九总统上任后，调整基本工资已调
涨五次，此外，今年7月1日基本工资将调到20008元，时薪将从
115元调整到120元，自从马总统上任后，基本薪资调涨近16%，
基本时薪也调涨超过26%。立法院近期也已通过《公司法》，规
定企业获利应提拨一定比例分配劳工做为酬劳获奖金，希望对
普遍劳工加薪有助益。
而责任制引发台湾成为过劳之岛问题，陈雄文说，《劳基法》
规定，必须是政府认可的行业才适用责任制，如保全业、机师
、机组员、房地产等行业，劳动部为解决该问题，已增加超过
300位劳检员加强检查，若雇主有不当要求，可提出申诉。
且雇主若要求劳工加班，须经劳资会议与个别劳工同意，此外
，加班时数有一定规范，不会让劳工超时过劳。陈雄文进一步
表示，未来超时工作将成为劳动部查核重点。
陈雄文说，企业以较低等级薪资投保的现象一直存在，对劳保
财务健全方面也有危害，劳动部近期已找到解决方法，只要运
用大数据，将劳工申报薪资资料与财政部报税资料透过大数据
连结分析、比对，即可其中差异。去年劳动部已开始运用大数
据方式抓到十几万笔资料，并要求其调整，目前劳动部也将运
用该方法查核，透过部会合作，与财政部数据库比对，抓出企
业高薪低报的现象。