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基本工资将于明年调涨，台湾人力银行龙头104资讯科技今公布的调查报告却显示，只有
11%的企业为此表达加薪意愿，有83%的企业并不会因为基本工资调涨而加薪，主要原因是
不少企业认为，目前的薪资水准已经“高于”基本工资。这显示基本工资的调涨，并未对
企业带来整体加薪意愿。
104资讯科技调查2015年的薪资变化及产业风向显示，虽然明年7月起，基本月薪将由现行
19273元调高到20008元，时薪从115元升至120元，但有83%的企业指出，并不会因为基本
工资调涨而加薪。但其中有37%企业表示，仍会考量公司盈余、个人绩效、以及公司留才
等角度适度调薪。
104今日并公布各产业工作机会数表现，结果显示，2015年内需、外需产业皆旺，可望撑
起下半年人力需求动能。在“电子制造业”、“一般服务业”、“传统制造业”、及“知
识密集服务业”四大产业中，“一般服务业”人力需求最盛，次产业“仓储或运输辅助业
”及“餐饮业”工作机会数年增幅达85%及58%，位居冠、亚军。
其次为“电子制造业”次产业“电子零组件相关业”、“光电及光学相关业”，工作机会
数皆年增45%，人力需求同样强劲。“金属机电业”及“软件及网络服务业”的工作机会
也有3成增幅。
值得注意的是，104调查还发现，由于工作机会数频创历年新高，有36%企业人资及用人主
管表示，觉得今年新鲜人求职积极度不如去年。