楼主:
imanikki (とっつぁん(′‧ω‧‵))
2013-07-20 11:58:37学历说穿了就是品牌
当一般人需要某样产品但对其不甚了解时,第一步一定是去探听有哪些大厂牌可供选择
用材亦然
一个品牌的名望建立在其产品的性能及品质
学校的名声也建立在毕业校友们身上
毕业生在职场的表现如同家电的使用心得一样会经由各种管道流通,
即所谓"口碑"
现在你想买支SMART PHONE,预算充足的情况下你会选择iPhone 5
﹑Xperia ZL还是还是酷派的8730?
当然首先看需求,但绝大多数人一定都前两者择一
性能先不计,光品牌就已经出现差距了
一些所谓"平民神兵"也是经过多方比较才能作出区隔
用类似的逻辑去思考就不难理解那些求职/就业时会遇到的状况为何会发生
像我有位116硕毕的朋友就常常被用
"你的学历太高不适合我们公司"
"你的薪资开太高我们可能没办法负担"
等等的理由打枪
因为他是小公司控,不太想去大企业任职所以就一直去找那种百人以下的
制造业R&D职缺
他本人的理由是"我不喜欢被太多规矩绑住"
也因为这样退伍后在家待了四个月找不到工作
经过小弟用类似上述例子解释之后,他终于了解求职不顺的原因不是他面试表现不好
稍微开导他一下,让他了解小公司不一定比较自由,大公司也不一定处处束缚
之后因为工作繁忙就没啥跟他连络,只知道他先进了台湾高铁,前阵子好像被
猎人头的拐去日商的泰国分公司
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2013-07-20 13:59:00
推这篇~~ 很多人爱举特例反驳学历的重要性..根本来乱的
作者:
HowLeeHi (处处留心皆正妹)
2013-07-20 14:23:00我也很认同学历就跟品牌...
作者: look8888 (路克8888) 2013-07-20 14:48:00
学历最重要的是人脉 学长都很爱帮学弟 升官都特别快
作者:
CJCU56 (CJCU)
2013-07-20 14:56:00尤其清交学长在当主管 学弟进去几乎平步青云
作者: JFET 2013-07-20 16:36:00
在科技业 台清交的牌子亮出来 面试过程顺利很多...
学历跟人脉其实在业界有稍微等号,尤其在出社会时,但
作者: kyll (包子) 2013-07-21 00:26:00
年少时不努力搞个能看的学历,出社会后就要付出更多的成本
可是台湾大公司都喜欢huawei价格qualcomm效能...
作者: GTO689609 2013-07-21 16:40:00
█████欠政府的$跟特权 早晚要还/███████