想请问各位大约都是在什么时候谈薪资福利的呢？
是都等到确定上了之后才谈吗？
那如果薪资不符预期不报到的话 不就感觉在浪费对方主管面试时间吗？
还是面谈最后问问题时间便可以谈薪资了呢
ps 原po是有工作经验面试其它公司
不知道大家的经验是怎么样呢 可否分享一下 谢谢

面试的时候，双方有好感后就可以开始谈价码了。双方同意后再交给人资核薪，若会过则恭喜你

这样你就能得所需的进去了

电话接起来就可以谈了(误...不过真的有直接问过...

人家要你的时候就会跟你谈了

面试到后来就直接谈了呀，对方要你就会考虑到薪水