Re: [请益] 不接受责任制无限加班,就是没竞争力?

楼主: ACG6020 (史瑞克)   2012-12-15 19:42:23
小弟看了这一连串文后,真的有很深的体会。小弟在现在的公司刚做满一年多一点
,一年前也不知道是幸还是不幸,进了这家外国公司,现在在国外长期出差中。在
台湾本土公司文化中,都认为加班是理所当然、不会的东西问人,好像是很可耻的
一件事,这几点常常可以在版上及身边的朋友听到。但出来后,我真的觉得这是很
奇怪的想法。先说加班吧,我现在的出差国家,准时上下班是正常的。当然,也会
有人加班,甚至大半夜在上班的。但这全都是自身的事情未完成,员工自动加班的
。虽然也有看过主管要求加班的,但基本上,这个主管反而被大家认为"管太多",
大家想法都是认为"有事,我自己会做,不需要你来要求"。所以这主管也不太被理
采。所以,在公司,准时上下班很正常,甚至有时候事情做完了,你"早一点点"走
主管也会笑着跟你说Bye Bye 。说到不会的东西不能问人,这也是让我觉得莫名其
妙的地方。公司在台湾也有分公司,我听到分公司内的同事也有这样的状况。这应
是台湾人有的习性吧。都认为东西要自己学,怕教太多,你会超越他之类的。自学
我觉得没什么不对,但不能问真的很怪。现在的工作环境,前辈还希望你会越多越
好,把你教会了,他就可以变得很轻松;虽然口气可能会不好,但你问问题,他也
会跟你说明是怎样怎样。但台湾人看你问问题,就会觉得你很不上进,你很不认真
,然后叫你自己想办法。做错了,就怪你怎么没问,这真的一整个莫名其妙。当然
,每个公司或著国家,都不一样。公司操得时候真的没日没夜的,但没事的时候,
也真的就没人会管你,但我真的没有看到,加班给老板、前辈看这种蠢原因在加班
的。口气可能稍微重了点,但因为看到很多台湾的新闻,听到很多声音,真的觉得
,台湾人才很多国家都想要,但本土公司和国家都不肯花钱给自己人,就是要花钱
给其他人,然后对自己人就像奴隶一样,能凹就凹,这是什么道理?外国的月亮比
较圆吗?我现在工作地的同事,在英国留学过,他反而认为出国不见得是好事。这
同事说,你出过国,公司就认为你应该就要比其他人厉害,如果没有,同样薪水,
它还宁愿请本地生,因为本地生不会自视甚高,肯做肯学,或许还会多给一点呢。
以上是我的一些小见解,再次为自己的口气重说声抱歉,如果内容有让各位不高兴
的,也请见谅,我会看状况删文,谢谢。
作者: iammc (教主)   2012-02-15 20:02:00
科科 就有的人爱当奴才啊
作者: amadisyeh (小叶)   2012-02-15 20:25:00
你误会 台湾责任制了
作者: amadisyeh (小叶)   2012-02-15 20:26:00
台湾是 假设一件事 要40 HR工时完成 ,这代表着 你要在第 3天早上完成它
作者: amadisyeh (小叶)   2012-02-15 20:28:00
要在最短时间内完成,最短时间是员工所有时间都是公司的
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2012-02-15 20:58:00
只能说台湾人的教育是最大的问题
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2012-02-15 21:00:00
从上到下 脑袋不换的话 台湾人注定一辈子都是苦劳命
楼主: ACG6020 (史瑞克)   2012-02-15 21:01:00
amad大,你这样算的话,不是更惨....
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2012-02-15 21:02:00
不管主管怎么想 下面的自然会去帮他想 真的很可怜又可悲
作者: bigpigbigpig (To littlepig with love)   2012-02-15 22:58:00
大门在一楼 太平洋没加盖 小庙容不下大佛 慢走不送
作者: QQ5566 (哭哭5566)   2012-02-16 00:21:00
40hr工时 要在第三天完成? 这太疯狂了吧
作者: apoenzyme0 (apoenzyme)   2012-02-16 09:20:00
接受责任制无限制加班才是没有竞争力吧
作者: apoenzyme0 (apoenzyme)   2012-02-16 09:22:00
虽然个人在台G上班大都19~20点下班,但大都是真的有事
作者: apoenzyme0 (apoenzyme)   2012-02-16 09:24:00
如果再有效率一点,6点多下班也没什么不好(目前约20%)
作者: apoenzyme0 (apoenzyme)   2012-02-16 09:25:00
所以晚下班只能怪自己没竞争力
作者: adm123 (Administrator)   2012-02-16 10:41:00
完全点到重点

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