※ 谢谢每位“友善解答”的老师，希望你们能看到我的感谢~~
在下目前在某高中代理第一年，除利用没课请补修外，没请假经验，
前阵子因为处理税务问题，一周前向教务处请事假一天，
同时看准那天1、5、8节的课表，加上跨国高中，
无法找同年级的老师支援(他们同时间也有课)，
在不牺牲教学品质，
不想造成同事负担的想法下，
找了上学期的实习老师回来帮忙一天，
请他帮忙监考，讲解考卷，
没想到，当天有位同科的资深老师因而大怒，
除了勤劳地跑去向我任教的全部班导“发表”说我犯严重错误之外，
(国高中都去讲了)
隔天上班，
他也当面语气颇重的在办公室对我“说明”一番，
他的重点是，无论如何“不能让陌生人代课”，
还有“以后请假要跟班导或他报备原因”，(他不是科召集人)
(其实实习老师明明上学期就很常出现，
还发观摩邀请卡什么的，但他坚持是陌生人)，
没想到这件事会让前辈勃然大怒，学校其他老师都来关心，
但我请假时，已经有跟行政端报备清楚代课老师和钟点费的事，
请问有没有老师可以指点迷津?
1.请假真的需要跟同科的资深老师或班导报备吗?
2.他当过教甄评审，所以我要有在这学校黑掉的心理准备吗?

请假不用跟同事交代吧！行政流程跑完就好。他纯粹是想针对你吧！别想太多。正式老师可调动到更好的学校，代课老师就立志考上不要当这种人。加油！

同意z大，原po应该私下问清楚怎么回事，至少要知道铁板在哪里。

认真回：不要乱找校外老师代课，这是有争议的，不过还好这位是上学期实习老师，所以不至于事情太大。有人说跟行政报备就好，说真的，有时会害行政黑掉，行政可能是给你方便，你却到处说行政都核可了。懂我意思吗? 就像导师给一个学生方便，学生到处张扬最后你连在行政那边都黑事情最好做法就是你放软，说谢谢资深老师的提醒，一定会改进，其他的话就少说，就没事了

我们在调查同学恩怨时，一定会听双方说法吧？现在只有一方说法，所以我倾向持保留态度。我只能说，到了一个新环境工作(不只是老师)，多请教原本的做法，一方面是尊重，另一方面对自己也是相对安全的。