[问题] 劳保问题

楼主: PSO (SuGer.Fishing)   2014-05-01 19:02:08
今天跟加油站的老大聊天,聊到之前站上被砍(离职)的员工
注:有兴趣的可以来崇学路那间,喊最大声的就是我
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之前那位员工因为无照驾驶才被警察扣牌,结果明知故犯,
导致骑车(非上下班时间)撞到小货车送医住院
也因为这样就用"一个月做不到规定时数"砍掉他,想当然尔也退劳保掉了
重点是,他现在住院期间要站上不可以退保(这有点莫名其妙)
还说"有问过其他人(还是劳保局),如果住院期间退保,加油站会被罚款"
我很想讲说"你根本连钱都拿不到,违法骑车还非上下班车祸,现在还想讨钱"
不过还是来询问版上懂法律或者条文的版友意见,感谢了
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作者: chachayu (tama)   2014-05-01 19:21:00
看当初履历表上面有无填写驾照方面
作者: chachayu (tama)   2014-05-01 19:26:00
可请劳工局帮忙公司处理
作者: chiate99 (解决疑难杂症)   2014-05-01 19:44:00
他是因为车祸才不能去上班,但你们又用此把他开除退保,
作者: chiate99 (解决疑难杂症)   2014-05-01 19:47:00
似乎不太对,劳保在职,日后如上法院,要要求对方赔偿,
作者: mitaina (陪纯白等一等鲜红)   2014-05-01 20:08:00
po文的重点跟台南无关.....
作者: bcllas (801)   2014-05-01 21:58:00
就算没退劳保 非上下班时间出车祸劳保是不会赔的
作者: kncp627 (地球在转动)   2014-05-02 22:09:00
B大说的对哦~如是上下班必经路途但有违规也是无法请领
作者: mchuang   2014-05-03 12:36:00
重点看来是员工要求住院期间的薪资,及不当被开除的赔偿?
作者: mchuang   2014-05-03 12:38:00
规定上是只要在职(不管他住不住院)就要有劳保,所以要看
作者: mchuang   2014-05-03 12:39:00
时间发生先后,如果是先离职后住院,那没保劳保合理,如果
作者: mchuang   2014-05-03 12:40:00
是因为住院导致非自愿离职,那站方会比较站不住脚

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