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企业超前 台积电上周就已分流
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2021-05-23 01:10 联合报 / 记者萧羽耘、简永祥、邹秀明／台北报导
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我国宣布全国升三级后，许多企业纷纷启动在家上班机制，盼减少通勤移动的感染风险。
行政院昨提出“双北及各地居家上班”强化措施，中央政府机关从三分之一的居家上班原
则，提高为二分之一；经济部也鼓励企业，推动居家办公人力至二分之一。
但国内产业早就超前部署，台积电上周宣布，在现有防疫规定外，自五月十九日零时起，
启动分组分流及居家办公，其他科技大厂如宏碁、友达、群创，联发科等都陆续启动办公
室分流、居家上班机制，尤其是高感染地区员工更是不得进公司。甚至有企业发放员工防
疫补助金，一切都为确保营运不受疫情冲击。
金融业也采取最高防疫等级，启动异地办公及居家办公，将总部及各据点人力尽可能降到
最低，减少染疫。多家银行提供员工优于法令的防疫照顾假及疫苗接种假，并全额或部分
补助员工自费施打疫苗。
值得注意的事，居家上班必备的笔电上周起销量大增，随着学校启动远距教学，为防“小
孩跟父母一起抢笔电用”，宏碁紧急动员打造万元以下教育笔电。宏碁台湾区营运长张世
欣表示， 这时要尽到供货商的责任，“不能让台湾企业因疫情影响营运”。
为减少跨地域移动降低群聚风险，政院人事总处人事长施能杰昨表示，扩大弹性上班时间
、异地办公、居家上班，希望这三种人力各三分之一，减少人员流动，双北中央政府所属
机关，希望增加居家上班人数达二分之一，另跨区上班者优先居家办公，求降低人流移动
的风险。不过，在家上班的办公处所需符合资安规范，勿处理机敏公文。
王美花指出，若工厂产线上出现确诊员工，企业务必要启动事先预备的应变机制，并且在
第一时间通报，用最快速度跟园区、地方政府做好横向联系及疫调，把病毒扩散情形降到
最低。
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王美花指出，若工厂产线上出现确诊员工，企业务必要启动事先预备的应变机制
部长亲自坐镇
股民好放心
护国神山稳了？