各位先进大家好：
小弟此次有幸录取彰化银行“程式设计师B”及第一银行“程式开发人员”乙职。目前在两份offer中抉择，因版上对于这两份职缺的相关资讯较少，爬过文发现收获亦较少，因此想询问版上各位前辈的看法，不论是公司风气、升迁、工时等等，请大家不吝给予小弟建议，因目前手头上的offer只有这两份 故先排除其他选项。
个人背景：非本科国立理工硕毕，在科技厂轮班过，深知无法适应轮班生活，故后来上资策会Java班转职。
1.彰银
职等：7 ，试用期6个月
使用语言：主要语言为Java或C#
业务：核心系统业务或App ，晚上应该不太会被机房call。
薪资福利：核薪以公司规定，薪水N（不含餐费2400），行存13% ，年终约5～6个月，员工持股津贴，其他福利尚无资讯。
升迁制度：不明。
工时气氛：不明，无相关资讯。
2.一银
职等：7 ，试用期6个月
使用语言：COBOL。（有可能转核？但不知何年何月才会发生）
业务：外汇系统相关，不确定是否晚上会被call.
薪资福利：核薪以公司规定，薪水N+2.1k （已含餐费），行存13% ，年终约5～6个月，生育津贴，贷款优惠利率，员工持股津贴等。
升迁制度：不明。
工时气氛：不明，无相关资讯。
以语言划分：毕竟是非本科生 所以会比较偏向Java,一方面希望能从工作中对熟悉的语言持续累积经验，另一方面也因为COBOL属于比较古老的程式，没有接触过 不确定是否能够胜任，网上大部分自学影片皆为英文教学为主，对我自学而言有些难度。
而以公司规模或福利而言：似乎是一银较好 规模也较大，福利林林总总很多。相较于彰银而言，只有告知有13%行存。而这两间总年薪相差不到一万元。但升迁、工时、和风气两间都无详细告知。
因此想询问版上各位前辈的看法，不论是公司风气、升迁、工时等等，请大家不吝给予小弟建议，谢谢大家。

六个月？！

彰银根本不用考虑了吧 转核更不用担心正常转核启动到上线5年跑不掉啦 时间够你学别的了

好奇N是什么N

选离家近的就好 去这种单位技术也不重要 需要再学就好

彰银都上过课程式理解上手 过试用比较重要

转核以后用chatGPT转搞不好超快喔

要有利于职涯发展就别去银行了

彰银吧，等者那一天被并 拿一笔钱不过一银比较大拉，但是去银行就是穷一辈子银行没有职涯发展拉，业务非常固定，饿不死而已彰银应该没有全员行销的压力

彰银被并购跟员工也没啥关系，除非楼上说的是资遣费

要职涯发展别选银行+1

都理工硕毕且待过科技厂了，何不找个地方练一两年，再去找科技厂软件缺

cobol....个已经是化石等级的程式欸！

之前大学同学居家上班直播COBOL开发，那个画面我联想到哈电族 快译通

公股总行内勤大部分信用卡协销没达到也不会怎样

蛮多金融系统还在靠colb

去银行=做到退休

推一银

彰银做核心也是有机会被call的，批次大多都是半夜跑

查EPS干嘛?? EPS再高也不会发给IT金融业EPS再高 钱也是给理专 业务 授信 征信 审查IT的定位跟HR、总务差不多~ 都是支援的负债单位就跟医院的IT一样 医院有赚钱也是先分给医师 护士

家里不缺钱 可以选金融业囉

核心会被 call 啊… 还有 EPS 跟年终的多只有一点点关系而已。不会有科技业那种爆发性成长

顺带一提 今年有几家银行的eps不错 但不发股利哦为啥不发股利 因为有别的地方有亏损 所以看EPS是??科技业还可以看eps 因为赚的是产品的$$ 但金融业有很多投资 包括国外的股债期 有的没的 纯看EPS不准看你最终能拿多少放进口袋就好 其他的别想太多

金融业顶多转乙方，但也不会像新创or科技业一样需要技术

转甲方比较常见，转乙方大概是想不开，大多数会转回去

随便选 反正都是跳板公司每年看着同梯跳槽 一定也会心痒痒

理工硕不如去系统厂 起薪还比银行高据我朋友银行小姊姊说 银行it基本上都是被科技业淘汰才来的

COBOL???? 你知道懂这个未来只能去银行业吗....现在只剩银行业在用这种古老语言

没有欧，楼上不知道美国很多州政府用一堆COBOL 吗？疫情的时候为了老川发现金还找人紧急改code