目前已经36了
只有java 4年多经验，是进公司才学的
虽然本身的兴趣也是写程式
不过因为是在金融业，碰到的都是老技术和维运相关
也满讨厌目前浪费时间的公司文化，想跳槽
最近有面试到一间乙方公司
愿意用现在年薪多一些的薪水用我
工作也是使用java主流的框架进行开发
薪水考量金融年终的浮动程度是算满稳定的，所以有些心动
想请问这样的年纪如果跳出来
对将来的职涯影响大吗
如果哪天突然想养老了，会不会面临跳不回甲方的窘境
感谢～

会

能当甲方就不要跳乙方

讨厌公司文化就换啊 这有什么好想的

不会跳不回去啦 放心

技术保持好不用怕没工作啦

甲方跳乙方...

感觉是高山

祝你转换顺利

会不会跳出去，结果变成做银行外包的乙方www 那还不如继续在甲方就好

更多的是想从乙方跳甲方的人…

因为我没待过乙方 可以问一下想转甲方的考量是什么吗XD?因为我本身是满讨厌每天都修资料或填一堆表单的人目前的维运除非严重BUG不然他宁愿你去UPDATE资料就好我也尝试过自己大改CODE把问题解决

甲方的好处是 因为公司知道自己是甲方 所以对员工IT的强度不会苛求 乙方就真的用程式吃饭了 甲方通常会苛求乙方从标案 签约 分析 实作 上线 教育训练 维护 有带过厂商就知道甲方会期望乙方各方面态度良好又专业 相较之下甲方当然爽多了

不过对上面只看结果来说 只觉得你怎么没加班了XD然后在多喂你吃几坨屎系统XDDD

我以为金融业加班吃屎 维护老屁股是常态

了解 那想再请问一下 如果是向乙方购买人力的这种那是不是就比较不会碰到上面的问题了可能我比较喜欢用脑做事而不是用时间做事QQ我本来也以为不过维运嘛 跟科技业比是能多难XD不过没想到以这边业务轮调的常态永远都可能换到新屎坑

钱没差多少就不用跳吧

有遇过跟乙方仲介买人力的，甲方面试进去，在有固定产出情况下，下午五点准时下班，完全没在加班的，但是技术能力很强

只有当你想回来的时候一定可以给你offer的人的答案才是有用的吧那不如相信你脑内的声音

我们这金融业都是乙方准时下班甲方整天加班的@@

我知道的也是同上

乙方颇呵

36还年轻，还有新鲜的肝，累了40岁前回甲方就好了

能当甲方就不要跳乙方

自己决定吧 好的乙方可以学到蛮多的

建议不要碰到不少次，不同同事跟乙方讲话，都是很不客气合约条款、bug系统异常...等

这板一堆人排斥乙方、外派

两边我都待过, 而且是软件商非接案. 各有各的累没有谁比较好, 只有自己个性适合哪一种

乙方哦，薪水多50%再考虑吧不然就烧香祈祷遇到好客户好PM囉

甲跳乙然后再把你派回甲?

那个 原po是不是以为乙方不用作文件??

乙方也要写一堆文件的

乙方的文件 政府案子大概只有pmo和承办人在干厂商吧甲方的文件 多的是不按系统分析的正规做法 而是公司自订这造成甲方文件就充满眉角 一个不小心就被电尤其又遇到鸡巴人在上面 挑你版型 字体 错字 一堆无效率的事就构成甲方文件很难写 最重要是金融业还多了稽核部一群没有程式素养的人要来勾稽IT写的文件而且多的是勾稽我上面写的那些毫无效率 与功能无关的小事只能说笑了 间接导致甲方很想跳乙方那不是金融业呢 甲方也多的是内斗 同部门大吃小 小吃更小最后最小最没权的就像是被叫细汉一样 然后甲方也很想去乙方我也是甲乙都待过 只能说能去科技业甲方才是上策虽然很操 但是关于程式不输乙方专业因为很操所以没内斗 没有无效率的鸟事

干人与被干 被干的薪资高点

老哥别闹了 乙方这年纪只会让自己后悔甲方好好待薪资慢慢往上

甲乙不是绝对的，只是强势的甲方比较常见而已