以下三行，是基于 remmurds 的原文略加修改，把特定的人事物换成
通用(generic)的 Ｘ, Ｙ, Ｚ; 然后来探讨这奇妙的现象
: Ｘ 在开始做 Ｙ 时一切都讲求速成
: 加上来自上头的技术外行干预技术内行
: 一年多过后的结果就是 Ｚ 这种奇怪的产物
我不知道 Riot 的内幕，但上面这三句话很有意思；这篇没有特别暗
指任何人、事、物 :) ，只是有感而发，整理我的观察心得。
前提
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1. 一个公司的每日人事费用 (含薪水、福利、人员设施(facility)
但不含生产设施(infrastructure)) 可以用以下公式略估
每日人事费用 = 平均每小时薪水 * 每日平均工时 * 人员总数 * 神奇常数
“神奇常数”一般来说在 1.5 ~ 3 之间
2. 无法与“恐惧”讲道理
3. 当你手上只有钉槌时，每个问题看起来都像个钉子
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“上级”通常都有来自“上上级”及“上上上级”的压力，把“降低
成本”看作最高优先的目标之一；手法粗劣的，就是明目张胆地偷工
减料；虽然低级，但至少诚实。手法高级的，就是，“作假帐”。“
作假帐”最常见的手法，就是把帐面上的支出降低，然后把“难以估
算的隐性成本”一笔轻轻带过，例如
* 微软 Office 太贵; OpenOffice / LibreOffice 是免费的
* VMware 太贵; OpenStack 是免费的
* 为每个平台写 code 太贵; 某某神奇工具号称可以 Write Once,
Run Everywhere.
族繁不及列举... 冏rz
工具本身，不管是要钱或免费，是没有问题的，好比，“音无哀乐，
随心感应”，问题出在“作假帐”的人身上。
为什么“上级”总是如此“无脑”？我认为，是因为前面所述三项前
提造成的。
1. 假设 100 人的公司，平均每小时薪水 US$30，每天工时 8 小时
神奇常数取 2, 那么这家公司一天在人事费用上就要烧掉
US$30/person/hr * 8 hr/day * 100 people * 2 = US$48000/day
而赌神那张端士银行三千万美金的本票，也只够烧 625 工作天。
(这还不包含生产原料、设施成本。)
2. 恐惧之中，“未知的未来”最为可怕。
“上级上级上上级”的任务就是在这 625 天结束前，说服投资
人再给他一张三千万美金的本票。这个压力会依照物理定律，一
路传下来，当压力够大时，许多人事物就会开始形变与质变。
3. 通常来说，基层人员手上只有技术槌，所以每个问题看起来都是
个技术钉。
上级同志手上只有成本槌，所以每个问题看起来都是个成本钉。
而为了突显己身对公司的价值的贡献，看到钉子就要槌一槌。
最后，就会槌出“Ｚ这种奇怪的产物” :D