小妹非相关科系毕业一年
资策会学完出来找工作
近几个月面试了快10家工作...
可是不是所学不足就是业主希望能找有经验的
所以都无声卡回应...
有点心灰意冷...也卡在快年底了
加上这一年都没工作实在很无奈...
现在有幸拿到口头offer，虽然还要参加职前训练
训练完要考试加上客户端面试才能正式入取
有爬文版上很多评价不是很好 (驻点我没关系)
目前谈的专案地点离我家很近，所以可以接受 (薪资 福利 工时都可以)
至于薪资其实对我没工作经验又非相关科系算高了...有30k+
想问我应该去先磨经验吗?? 怕年底工作不好找又要等过年了...
可以请大家帮帮我吗?
作者:
DrTech (竹科管理处网军研发人员)
2014-08-21 19:59:00又没拿到Offer，担心那么多干嘛。
作者: rzsty (Mr.Q) 2014-08-21 20:13:00
是为期差不多半年的养成班结业吗?
拖一下时间吧！这家蛮有名的 XDDD，下家没把握就去练功
作者:
ringo543 (雷龙出国了~~帐号代管中)
2014-08-21 21:14:00水启动.... 这间的名声 你要三思
这间违反劳基法被劳动局盯上中 不太care这点而想短期赚
这次培训只有一星期而且不支薪，所以没赔钱的问题想问被劳动局盯上对员工会有影响吗?
赚外快去是没关系 至于很肯培训跟愿意给机会这个....当然会给机会了 因为仅剩java离职了大半 不给也不行
作者:
DrTech (竹科管理处网军研发人员)
2014-08-21 21:41:00面试可以改时间吧。不想等你面试时间的公司，也可有可无啦建议你直接改下星期面试时间。
作者:
bbcust (bbcust)
2014-08-21 21:55:00去试试啊
作者: Lunix5566 (我难过的是) 2014-08-21 21:56:00
加油
作者: braverycloud (岚) 2014-08-21 22:09:00
培训不支薪?新的烂招?为什么培训不支薪?培训一个员工本来又应该在人事成本内，培训不支薪?
作者:
Kennyq (舞光十射~*)
2014-08-21 22:13:00培训不支薪的不要去你这一年有持续进修吗？我是觉得持续累积实力等待正常的公司会比较好不支薪这种违反劳基法的公司就让他倒吧
作者:
robler (章鱼丸)
2014-08-21 22:23:00培训不支薪是违法的 会凹人的地方不要去还没进去就打算凹你的地方不必期待会有什么好缺给你
作者:
O87 (土鬼阝匋阝可！)
2014-08-21 22:46:00先google
作者: braverycloud (岚) 2014-08-22 03:18:00
从资策会出来的，找工作薪资底线应该设在40K+吧!?如果没有，请问自己去资策会干嘛好好整理一下履历及面试应对，询问一下资策会是否有面试模拟的服务不然请教一下老师也好
非相关科系资策会出来要拿40k真的是要很拼台湾首看的还是学历，资策会的牌子没你想像中大
非相关科系又是资策会出来的, 40K 应该不太可能吧..之前公司都不太爱资策会出来的人, 有些观念想法差很多也很难改的过来...
作者:
jayayu2 (Joyce)
2014-08-22 12:48:00同意要40K+不容易
作者: braverycloud (岚) 2014-08-22 23:38:00
我认为并不是你从[___]出来，或工作几年 就大概是=[__]k我是认为每个人应该去了解自己的价值，而对薪资有好的期待
作者: jk47tai 2014-08-24 20:22:00
虽然找不到工作很麻烦，但甚选自己第一份工作也很重要