[请益] 写code还有分学士或硕士?

楼主: jackalevo (宇枫飘泪)   2014-05-25 08:33:24
想请教大家,在工作上对于这种现象感觉如何?
小弟在一家传产写ERP
想当然公司叙薪是以职位 学历 经历 来分
当初进公司时,其实刚从学校毕业没有多久
但是对程式这行很有兴趣,所以很有热情在写
直到过了一年,小弟的新同事来到
先说小的同事好了,国立大学资管硕毕
同样是写ERP系统
进来之后,主管安排我带他
想当然我也是教他,但是发现
他的薪水是比我高五千的
而且写程式感觉不积极也都不会
所以到了过半年,还是很多东西都不会
其实关于这个现象小弟很不满
WTF,我这个薪水比他低 职等比他低 的人
却是在教他写程式
小弟一直觉得,写CODE这行根本没有啥学历之分
这几年甚至小弟有遇到有个高职没有毕业的人
写CODE却是蛮厉害的,很有自己的想法
但是叙薪这部份却是用学历来分
当然这几年工作慢慢的已经对资讯这行没兴趣了
转行做中小企业的工厂作业员
为何? 只因为薪水是我当初写CODE的两倍
而且不用责任制,时间到就下班
想请问大家对这种现象有何看法?
作者: ferr791012 (Angel)   2014-05-25 08:37:00
找工作还是看运气的
作者: qrtt1 (有些事,有时候。。。)   2014-05-25 08:37:00
这样会让人很好奇原本写 code 时是多低薪@@
作者: openeyes222 (睁大眼看)   2014-05-25 09:02:00
有些身旁的同事是空降亲友的,主管也有,这一点都不希奇。无关能力。
楼主: jackalevo (宇枫飘泪)   2014-05-25 09:48:00
原本写CODE 32000月薪,现在做作业员日薪3000
作者: peanut97 (丁丁)   2014-05-25 09:58:00
这就是台湾现象 以学历谈薪 短时间无法改变 所以在走这条路之前就要有所觉悟
作者: keyboard56 (奇伯)   2014-05-25 10:45:00
遇过非本科硕 拿职位比较高 也是无奈 重点是重头学
作者: peanut97 (丁丁)   2014-05-25 10:52:00
另外一个点是作业员做久了你有什么成长吗?能让你之后的价值有所提升? 这也是一个点
作者: sedgewick (三分熟的闹钟)   2014-05-25 10:55:00
就敝鲁个人的经验而言是, 有差...纯粹以爬程式而言, 高中高职专科都没问题, 很够了.但是很多时候“写程式”只是所表现出来的 daily routine但事实上程式里会包含很多特殊领域的学术背景.到时候突然要一个大学生学会那些会有难度...唸过菸酒所的就不太一样, 至少知道怎么把答案变出来.我要特别强调一点, 通常那个变出来的是烂答案...烂到会被旁边那个大学生耻笑...
作者: white9cat (九命)   2014-05-25 12:13:00
遇过一个只有高职学历有快十年经验,老板很吹捧的前辈,我刚出社会不到一年,半年内挖出一拖拉股的BUG(一堆随便玩随便死的BUG(ex:莫名的无穷循环,暂存盘自爆)),每天光收他的烂摊子就饱了……
作者: DrTech (竹科管理处网军研发人员)   2014-05-25 13:15:00
学历不等于能力,但是你这种发言,直接论定硕士没什么值得多领薪水,也有失中肯。而且你是只看"一位"硕士,这种论定也太偏颇了。硕博士会高薪,并不是因为它们写程式有多强好吗。搞不清楚高薪的原因,你就永远从底层爬了。
作者: bleed1979 (十三)   2014-05-25 13:40:00
以现在台湾教育来说,原因只不过是多蹲二年苦窑而已。
楼主: jackalevo (宇枫飘泪)   2014-05-25 15:25:00
其实我也没有直接定调硕士没什么,而是你现在在的位置就是写code的人,连基本写code份内的工作都没做好,我想说再多都枉然!
作者: cxiii (113)   2014-05-25 15:44:00
硕士也是学士升上去的,能力会比学士差显然是他个人的问题。
作者: sedgewick (三分熟的闹钟)   2014-05-25 16:10:00
“写 code 的份内工作”到底是公司要求的...还是老鸟用来压榨菜鸟的借口?这个还真是糊涂帐.我认真地说, “程式要写得好”在大部分时候不必苛求.写得出来就可以了, 更多的时间要用在更重要的地方...
作者: hegemon (hegemon)   2014-05-25 17:05:00
真的碰到不少硕毕却一点感觉都没有..还号称是工科硕....工科不是写一堆程式吗? 结果问的东西都很基本.还有很孬..遇到问题都只会问,连自己尝试的勇气都没有..
作者: jeromeshih (以谨慎态度来面对问题)   2014-05-25 21:00:00
不过许多工科大学的程式课是否被受重视也有差吧毕竟那可能不是科系核心课程
作者: JOGIBA (978)   2014-05-25 21:49:00
遇到问题不用问是要? 放他在那边用勇气跟时间去尝试比较好?
作者: tiger96363 (台哥)   2014-05-25 22:38:00
你是不爽公司照学历给薪? 还是不爽你同事?
作者: IAMTCH (窗外一片牛羊群)   2014-05-25 22:41:00
看样子那位新人很好相处
作者: tiger96363 (台哥)   2014-05-25 22:44:00
薪水是多5000是公司开给他的你心里不满可以换一家不照学历给薪的公司
作者: noonOut (中午外出)   2014-05-26 00:08:00
这问题已经战到麻木了 最后还是看你自己
作者: amhuang (阿铭)   2014-05-26 00:09:00
从作业员与开发人员之前看的出来公司的重视程度
作者: pinpinpin (Pinky)   2014-05-26 00:10:00
为什么会有硕士就要比较会写程式的错觉
作者: amhuang (阿铭)   2014-05-26 00:11:00
公司觉得IT 部门就只是在烧钱 作业员会赚钱
作者: drkkimo (花猫~ 努力工作)   2014-05-26 05:53:00
作业员取代性很高吧 和超商店员一样 而且制造业都是要靠IT自动化不是?
作者: asship (孤帆远影)   2014-05-26 10:28:00
请问日薪3000的作业员要去哪找?我弟很鲁,夜二技毕业,在传产当作业员,月薪不到三万之前才在抱怨传产都很抠,每次说加薪都骗人,想换工作如果有日薪3000的工作,他应该很想去XDBTW,他原工作0800上班,做到12点才下班是常态
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2014-05-26 11:31:00
你自己都说叙薪有看学历了 还有啥好说的?
作者: SansWord (是妳)   2014-05-26 15:57:00
结论是不可以透漏薪水给同事知道。
作者: saxontai (黑暗,点缀孤零零的星)   2014-05-26 16:17:00
不透漏就是一起被压榨,爽到惯老板
作者: hegemon (hegemon)   2014-05-26 20:41:00
遇到问题问别人也要看情况..问java map怎么用不觉得很囧?
作者: asleisureto (ASLE)   2014-05-27 00:10:00
日薪3000已经胜过很多硕士工程师了...
作者: antu1019 (kid)   2014-05-28 16:37:00
出了才知道社会很现实,有些地方不是国立大的门槛进不去
作者: toyhsu (噜噜米)   2014-05-28 17:15:00
会不会写code跟大学硕士是两码子是 研究所又不是在训练写积不积极也是人格特性 硕士该有的能力应该是找问题解问题可是我觉得 台湾资讯界要的不是硕士生 一般大学生就足够因为学历缩水才有这样的问题 硕士当大学生用 博士当硕士用而且我觉得对资管来说 重要不是会不会写CODE 是专业领域的KNOW-NOW KNOW-NOW有时比写CODE更难训练 一些浅见
作者: hhhomerun (HOMERUN家族哥哥)   2014-06-04 10:42:00
KNOW-NOW? KNOW-HOW? =_=?
作者: kusomanfcu (POE yea)   2014-06-12 02:57:00
XDDDD Do you know now?

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