请问
刚好特休出国请到台风假两天，并且老板在会议中（有录音档），告知这两天台风天会给
薪。
但我去跟他要回特休假时，他说因为我是“出去玩”，所以只有我不给薪，请问这样合法
吗？
你没事先销假就合法吧不然老板也可以宣布其他人给薪 但你无薪
作者:
GEoilo (我不想~~)
2024-10-07 22:11:00计较这种薪水的公司你还敢待！？
作者:
maye (好想玩别人的猫)
2024-10-07 22:21:00你老板有点小气啊！我之前请特休也刚好遇到台风假，放完假上班申请销假钱有给我。
楼主: tattoo329 (tooom) 2024-10-07 22:51:00
我还是科技业呢～～
作者:
skyyo (鲁蛇收集师)
2024-10-07 22:55:00作者:
zeus7668 (HighKing)
2024-10-07 22:58:00以后台风假不支薪的公司会越来越多 企业不愿承担政府乱放假的成本
作者:
bananasp (bananasp)
2024-10-07 23:52:00合法 但就很小气 绕过主管去找人资谈谈
合法啊！你是先请特休的，而且台风假本来就是无薪假！老板爽给谁薪水都可以…
作者:
salutelin (salutelin)
2024-10-08 00:58:00有遇过一样状况直接销假，科技业不是都统一人资作业吗
作者:
RINPE (RIN)
2024-10-08 07:25:00感觉是问的时间不对
作者:
chrisstar (他强由他强，清风拂山岗)
2024-10-08 07:39:00虽说合法 但老板扯到“出去玩”所以不给薪 这也太小鼻小眼请特休要玩要睡要上山祭祖到底干老板屁事
作者: beareight 2024-10-08 07:42:00
比较像看你不爽很久了
作者:
lather (煞气ㄟ溺水)
2024-10-08 07:59:00科技业？！
作者:
snowtoya (該å«é›ªé˜¿å§¨äº†)
2024-10-08 08:06:00员工失望是正常的，但老板也没有什么小不小气吧？真要小气可以全员无薪假；反倒是员工因台风假想销假白赚一天有薪价，合情却不合理
作者:
RINPE (RIN)
2024-10-08 08:29:00楼上 是不是没看到他要销假
作者:
pujos (lks)
2024-10-08 08:40:00老板体恤员工给台风假，跟你出国什么关系？
作者:
snowtoya (該å«é›ªé˜¿å§¨äº†)
2024-10-08 09:26:00？？我不就写他要销（特休）假白赚一天有薪（台风）假了吗，哪里没看到他要销假
作者:
dong531 (猫王)
2024-10-08 09:27:00看不懂你的内容，我的认知是这样，你没有销假那么一个特休就要给你一日日薪，如果你已经销假了，那么别人台风假给薪你的台风假不给薪你也不能说什么，就很鸟而已所以如果你也没日薪、特休也拿不回来感觉就违法了？
作者: features (日子一天一天过) 2024-10-08 10:26:00
合法啊 还不离职？
作者:
RINPE (RIN)
2024-10-08 10:27:00没再说你 别那么激动XD
你是已经请特休出国玩刚好遇到台风假，还拿台风假想销假把特休拿回来，公司不给销假是正常也合法但就比较小气啦，老板回那个是比较不适当，不行直接说不行还比较好，换个说法而已
作者: ericthree (如果 她这样动人) 2024-10-08 12:11:00
这案例满有趣的 但可以理解老板的想法毕竟你是已经知道在国外了 其他同仁也不可能看到放台风假就飞出国玩
部门也有人刚考特休两天台风假，上班后HR来信要我们销假（还我们特休）
作者:
yorkhung (CouponMaster)
2024-10-08 13:40:00真的看公司，上次我去日本台风假就直接从日本销假。y
作者: worf 2024-10-08 14:23:00
合法 老板小气而已有些公司会帮你主动取消特休
作者:
SimACC (didbib)
2024-10-08 15:29:00合法阿...我们HR统一调整,当天有送假单的一律撤单系统改为国定假日，照常给薪。
作者:
gm3252 (阿纶)
2024-10-08 16:05:00有还假给你的话合理呀
作者:
BMWMB (小迪)
2024-10-08 20:29:00感觉问题而已，但没有违法疑虑，况且台风假给薪也不是法律要求的，他大可公布台风假不给薪，这样你还会想销假吗？
作者:
VVVV5555 (东兴乌鸦-耀扬哥)
2024-10-08 20:48:00别搞到其他人也无薪陪葬自己出去玩 爽完了干台风屁事
真的合法 你搞下去你同事会恨死你因为高机率会是让大家的无薪但这公司可以准备逃了
作者:
lin1985 (!@#$%^)
2024-10-08 21:47:00合法 吵下去以后就是台风天都要WFH 所有同事一起陪你WFH
作者:
schula (mabi-weaver)
2024-10-09 00:59:00科技业超屌笑死，去跟老板谈判啊，小心大家跟你一起下去嘻嘻
作者:
mainsa (科科)
2024-10-09 03:03:00你出国没受到台风影响吧 而且台风假本来就无薪 老板要给其他人薪水也不关你事啊
上次台风我也刚好特休出国 公司人资特别帮我销假且那两天都给薪 真的还蛮好的 不然我本来想说休就休了 也懒得去销假
作者: ggyyy247 (龟龟) 2024-10-09 11:17:00
当然合法，台风假企业可以不支薪
感觉有些观念要厘清，台风假并不是公司单方面说不支薪就可以喔，要先看工作规则有无规定或是有没有形成给薪的惯例，若原本一直有给薪的话雇主不能突然说不给。不过本件的问题是原po已经先请特休了，公司不给销假也不违法（反过来说，若公司愿意让你改成台风假，且公司规定或是惯例有给薪，那就应该要给）
作者:
VVVV5555 (东兴乌鸦-耀扬哥)
2024-10-09 17:59:00干惯例屁事啊 没上班公司可以不支薪公司给薪是公司佛心给的 没上班是要给什么薪一堆装懂的真的很好笑
作者:
gamer 2024-10-09 18:12:00没有喔<天然灾害发生事业单位劳工出勤管理及工资给付要点>里面的规定就只有说不宜扣发薪资，不宜表示非强制性规定跟惯不惯例无关，除非你的工作契约里面有载明遇台风假不扣薪资，不然这部分就是雇主说了算
作者:
joice76x (Poker Face)
2024-10-09 20:00:00我台风前特休出国 今天老板同意销三天特休只能说不愿意给销价的 真的就是个鸟公司而已 三天特休顶多两三万 有什么好苛扣的
作者:
cosy (笑看人生)
2024-10-09 23:18:00不宜扣薪资是指全勤 台风假是无薪假 那当月薪资当然就扣那天
作者:
wtl (比特)
2024-10-10 00:26:00我司就HR统一作业全部请台风假 有请特休的也自动改为台风假
作者:
qazdrfv (Chen)
2024-10-10 12:03:00合法
作者:
gamer 2024-10-10 12:37:00没有喔，全勤是不“得”扣发全勤奖金，是强制性规定。唯薪资是不宜扣发，属宣导性规定
作者:
tue678 (~*幻风*~)
2024-10-10 13:24:00事后才要销假 不给合理
作者:
gdefend (枪响，雷鸣，剑起)
2024-10-10 13:41:00合法但小气啊，我公司以前特休遇到台风假（有薪）会自动销假但现在不会，去问人资才知道因为台风假是“当天”跟雇主约定要上班的人才能放，你已经提前请特休代表早就宣告当天不会来上班，所以台风假给你没关，从此以后只要我要请特休但看到台风要来了，一律撑到最后一天确定没放假才送假单。
作者:
landing (螺丝)
2024-10-10 16:44:00我刚好有遇到 问人事她就帮我在系统处理 假就回来了
作者:
cjy0321 (cjy0321)
2024-10-10 23:14:00待过三个公司 一家是特休就浪费掉 不会退回 两家会由人资直接把特休取消掉
作者:
kria5304 (XenoMegaREENovaSaga)
2024-10-11 09:15:00特休给薪啊 除非你销掉变台风假可以不给薪
作者: xkso (蜗牛) 2024-10-11 16:04:00
你就休假了 还要给你台风假？
作者: ozaki1986 (ozaki) 2024-10-12 17:11:00
台风假本来就没规定要给薪，我不爽不要做
作者:
njunju (妞妞)
2024-10-13 22:11:00建议离职报复老板
作者: tw02y (x_626) 2024-11-25 10:59:00
没差