小弟我今年读完大学刚当完兵，找工作本来要找行销工作的，结果刚好找到一家规模算蛮大
的旅行社做pm，虽然说自己读的科系跟旅游业八竿子打不著，但还算有兴趣就进来了。
因为我对旅游业从来没接触过，所以很多东西都要从头开始学，要记的东西很多很多，但是
常常学了之后，道理我都懂，笔记我也记了，操作的时候只要跟教的东西不一样我就不会了
，问同事又会被唸“这不是有教过了吗？”等等的，到后面就变成一个东西要做很久，还有
一个问题就是我没办法去多设想其他问题，没有办法举一反三。
现在同事说从6月开始行程都交给我负责，我就担心自己会撑不住整个开天窗，无时无刻都
在怀疑自己是能力不足还是不够认真，学习也没有办法跟上节奏。
到目前为止做了一个月，试用期还有两个月，每天上班心情都很低落，感觉今天又会被骂，
觉得我是不是找错工作，要继续撑下去，还是提离职换份工作试试看，很多的疑问想问问版
上的各位要如何解决？

一个是直接离职再找一个是撑到非自愿离职证明出来

开始上班也才一个月，不熟肯定是正常的 慢慢练习吧

你是才领多少怕什么 这样就离职 以后高机率再离职刚毕业的又乖又便宜 冲著这两点就不会轻易火了你

这就是试用期的意义啊！你如果努力过发现不适合，下次就知道该换一种了，这段时间就是让你好好思考，看是加强自己学习力，或是你更喜欢别的产业，总要试过才知道。

撑下去啊！菜逼八去哪里都一样的…

你还是2跳行销吧 一个月都撑不了代表你真的不适合

家里有矿离职再找，家里没矿LP捏著能改多少就改多少

你需要别人帮你撑过去的顾问费可能超过你的月薪所能支撑所以不如...卜个卦看看? https://youtu.be/j7SjZbXPPQM

你遇到困难是不是习惯性逃避啊

没压力遇上不适合自己的就快走吧

你不是当了15年学生练习记忆、学习、整理笔记了吗，

建议再撑一下，看起来你主管对你还没放弃

第一份工作就是好好学习，被骂的时候只要是就事论事，都尽量去修正，专案的部分实际自己做一遍，做中学是最快上手的方式，不要放弃撑完适应期就舒服了。

我之前交接两个月 师傅就想跑了很无奈 后来疫情他还没跑XD 有时是交接问题啦都马会这样 "以后给你做喔" "你自己来" 压力很大新人一定做错的阿 我以前也傻傻的我也都怀疑我学的 怎么都跟实际差很大

离职阿 教的跟实际操作的不一样吧主要是带你的人要有耐心 知道你是新人还这样除非这工作你真的好喜欢真的好有兴趣或是薪水高到舍不得走，不然建议快闪不要浪费时间你要知道自己能力跟价值在哪里，如果真的理解力太差太笨那到哪个职场都一样，多少会被人嫌，如果你是聪明的，单纯公司教育问题，前辈看你不顺眼不想教不会教，就看你想不想继续忍耐