大家好。
可能是我之前的公司对于员工个资保护得很好，
所以让我感到很严重的落差。
但还是想问问这样的情况大家会觉得正常，
还是我小题大作了。
最近换了一份新工作。
有签订劳动契约但确定没有细谈到个资使用的问题。
然后进公司第一天我就发现自己的私人手机已经被更新到公司的通讯录里了。
重点是这个通讯录不是限定人事或部分主管或甚至同部门同事能看到，
而是面对所有员工的公开资讯。
以我一个刚进公司，
都还在考察能不能在这里继续做下去的新人而言，
看到这样的情况真的觉得很惊人。
而且之后还发现其他同事(复数)在我本人没有告知过(当然他们也没来问过)的情况下，
都可以很明确的说出我的年次。
虽然手机、年纪这些说实话都不是什么特别需要保密，
甚至是只要有人问了我也愿意直接告知的资讯，
但就这样子在公司里面直接被公开还是让我感到很不舒服。
如果是我太小题大作的话麻烦各位告诉我(玻璃心请鞭小力一点) 。
或是这其实跟我认知的一样，
在其他公司里也不是会这样到处散播的资讯呢？
谢谢各位。

中小企业蛮多都会公开每个人的私人手机的

手机不知道，不过年次的部分我前公司的主管都会说性别跟年龄之类的，对我来说有这些资讯之后会比较好拿捏要怎么跟对方处事，年轻一点的就可以比较用朋友的态度，年长一点的就会相对拘谨一些

你哪么在意个人隐私，要不要自己当老板比较快呢？

看职务吧 会外勤的通讯录都是手机

我被公开生日的时候我是直接开骂的，就看你敢不敢而已，我是不懂公司公开我生日干嘛，喜欢过生日的去过，我又不想给任何同事知道我生日，至于手机更不可能，人资跟他主管会直接被我骂到翻

我公司是电视台，知名主持人/总监的手机也都是公开在通讯录，没听过他们反应不妥公众人物才需要在意这个吧？

偶朋友们都用双卡机，公司用新办预付卡门号

公司职务会需要用手机联络就应该配给你手机和门号公布你个资绝对不是正确的方式一般公司都是用 teams 或是 webex 之类的，手机是个人联络方式，和公司一点关系都没有

直接离职+提告呗每个人对于个资耐受性不一样，下次入职一律请公司方签您带的个资不能公开书。

我们公司只用Slack跟Chime，连Line都是私人的，也没有人知道我的手机号码

公司用teams，忘了是自己填的还是被公开的，反正我是不在意，而且门号在入职的时候直接转公务门号，月租费都0元

支持离职+提告，看你那么气

你在填写个人资料就不要把手机写上

台湾就是没隐私观念

你可以办一只易付卡 以后到任何公司都报那只....

资讯要外流新闻都看得到案件，普通公司觉得反而没人关注，个资也是有相关法律，可以了解看看有没有问题

不过我之前待的公司，某天突然发给大家同部门的手机号码小纸条，后来打听才知道，新来的阿妹啊睡过头打line没接大家都没她的联络方式，后来就请大家填可以联络到的电话让大家之后可以联络上

去告啊 重点是如何举证因号码外流所受损害不然就是法官斟酌5百到2万赔偿

你可以双卡啊，反正我是看到未知来电都不接的类型

台湾真的没什么隐私观念 自己没有 对他人也没有 我之前待南部上市石化厂 员工500以上 厂内电脑 不只市话 手机 连户籍地都写出来放在共用资料夹 你跟他们谈个资 在他们耳里像天方夜谭 就好比很多公司面试时都要你填一份个人资料一样 你地址不填完整要你补 身分证不写也要你补 北部我不知道 但南部传产谁不是这样…

小公司没有隐私跟个资概念，建议入职前准备个工作用的预付卡或低资费号码、工作用手机、工作用社群帐号

台湾真的没有隐私概念加一公司也是将私人电话放到公开通讯录，还另外要求放紧急联络人电话加关系真的不懂为什么连紧急联络人关系都要公开

这不太像是一个登入将近5000次的人会问的问题

不提供身分证字号 可以办劳健保吗

六楼在什么环境上班，真可怕原po直接把他黑名单比较快

我公司通讯录有放私人mail 虽然有点奇怪但比起手机比较没差很多面试填的资料才是细到不可思议 又不一定会去 更夸张

手机我觉得还好 生日就没必要了 总之我觉得你可以去反应

换个角度想，小公司想建立通讯录不这样做要怎么样做？

就HR收集起来不公开 谁有需要再去跟人事提申请使用

去告

之前在银行也有公开手机，至少同部门要联络的到你

台厂不意外

没户籍地址或通讯地址领薪清册也没办法申报不用公开但人事那一定要有

这我也不喜欢 公务机可以 私人手机真的打妹 话说看了原po在6楼下面的回复笑出来

这个的确在蒐集个资时要取得你的同意没错啊！虽然对公司来说一定会放到通讯录，但有没有事先声明有差。现在普通的问卷、表单都有隐私权宣告惹所谓的声明是告诉你现在跟你蒐集的个资会用在哪些范围详细可以查资料，导入个资管理时我们员工们有被要求要听讲座

直接去说不愿意公开啊 跟公司说这样违反个资法就好

要是这样 马上被嗨赖到不行 有比较好?

离谱的公司

小题大作....不是讲公事，人家也不会打给你

我们营运给的通讯录还把公务机私人手机放同一个字段哩外勤写公务机 没公务机的写私人手机 = =

“不是讲公事，人家也不会打给你”>>>屁！我女友就被公司恶男加大群的line狂密骚扰

玻璃心 离职唯一解

要怎么告啊，我遇到好多次不知道怎么知道我手机，休假说要调班，不然用家用电话做事调，说不要也不行，要怎样告呢

Sniqow，你太小看恶男的下限了，他会哪里会在乎社死？你看看那几个性扰的哪个不是惯犯？所以最好的方式就是公私联络方式分开，这样离职以后就一干二净，不会持续被骚扰至于封锁有用吗？Line或许有用，但手机号码根本没办法，你封锁以后对方买张预付卡继续狂call，不要小看那些人耍恶的决心除了老板，我想不到一般人希望在别人没同意的情况下拿到私人联系方式的目的是什么，用公用管道很难吗？

我的私人手机号码直接被印到公司名片，我才傻眼

名片有手机不是很正常吗? 我看我收到的名片上几乎每张都有手机啊XD

可能业务比较会需要印手机号码在名片上，我的工作性质不属于业务，这部分要看公司有没有办法设定将分机转到手机上，不然实在不太会需要将私人手机号码印在名片上

说没什么的不是被骚扰过的女孩子吧？唉

公司有给公务门号 又公开私人的有点夸张 没有的话 大概一半公司会公布手机吧

不太能接受公司随意公布私人讯息所以很多人会另设公务门号给公司

履历在部门内被传阅也是常有的事，但一般有点水准的职场会低调，不会拿出来公开讲

我前公司连拿的薪水每个人都是公开的 因为一查公司连络人 每个人挂什么职级代表拿多少薪水 只差每个人奖金不同 我之前是业务单位

公开也没差啊，根本没人要打给我

我也不能接受，但目前遇过的大多为了职务之便，会公开联系方式，手机或是mail都有遇过，还好没有强制公开line

应该是没办法承受被嘘的要开bbs不过就是个手机而已！

在意的话就向上反映吧

以前面试补习班，行政老师也是把填写完的个资人员表随便放在柜台桌上供人观看，感受真的很差

就每间公司的作法不同，真的觉得很不舒服可以跟主管反应，看看是否能拿掉手机号码

公务需求要有公务机阿，怎么会给私人电话==

很夸张 超离谱

我们单位连家里电话都要公开，说手机找不到人就打家里

待过100人、50人跟10人的公司，都会印一张全公司的联络方式给每个人，再更上去的规模就不会印了

玻璃心 先开了你！

手机我觉得还好 年次感觉很没必要 又不是韩国XD

你自己都承认不需要特别保密，但心里不舒服但这就是公司文化，你受不了的话就只能换公司，不是吗？还是你要做那个出头鸟，去检举自己的公司违反个资法？老一辈的人刚认识，一开始就先互相问对方年次，因为这样才知道要不要尊称对方，韩国日本到现在都还有这种潜规则，对年纪大的人要用敬语。是现在的人比较没这观念，年纪轻轻就自称哥的人一堆

我觉得联络住址跟身分证字号也应该要公开啊，坦荡荡的公司干嘛怕人家知道。直接放在官网上就好了

如果一开始有设定手机，我们公司人员系统有些单位有权限查得到，但是......不影响啊= = 从来没听过有人靠北

公务手机会公开在电子通讯录，不然就只有办公室电话