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AAAB 2023-01-09 01:06:341.新闻标题“躺平”后的职场新风潮 年轻世代靠这招涨薪3万
2.网址连结https://www.worldjournal.com/wj/story/121266/6892806
3.新闻内文
随着新冠疫情改变了年轻世代对工作的态度，且就业市场持续紧俏，“躺平”（quiet
quitting）一词去年在短影音平台TikTok上爆红，但除了这种留在职场消极上工的趋势外
，近来年轻世代又出现“猛烈应征”（Rage-applying）新风潮，鼓吹大量求职谈判，以
争取更好的薪资福利。
财星网站（Fortune）报导，TikTok创作者Redweez在12月初发布影片说：“这是你在求职
上‘猛烈应征’的征兆。我在工作上不爽，就疯狂应征了15个工作，我拿到了一份工作，
让我加薪25,000美元，这里工作环境很好。所以，继续猛烈应征。事情会发生。”她在影
片中补充说：“生气时保持猛烈应征，这种能量会把你推向远超过你当前工作的更广阔视
野！#工作 #千禧世代 #工作生活。”
Redweez自称是有“注意力不足过动症”（ADHD）的加拿大千禧世代，在某家公司负责社
群媒体行销工作。她的Tiktok帐号只有1,668名追踪者，但是这部影片却在网络上疯传，
上线不到一个月已拥有近200万次观看次数。
“猛烈应征”一词是指人们因为厌倦了目前工作，而大量应征多个职缺。这种做法显然让
感到职业倦怠（burnout）及不受赏识的劳工深感共鸣。
一位名叫Ana的用户对此回应：“猛烈应征，然后猛烈谈判，拿到的新工作让我薪水翻倍
了。我好震惊。”另一位网友Heather说：“我没勒死同事，反而猛烈应征了一堆工作，
然后薪水涨3万美元，新环境很舒适。做就对了。”
Redweez的影片在2023年初又引发第二波关注，许多人说今年“需要她这种能量”。
这股“猛烈应征”风潮主要在年轻人间流行。The Muse去年一项调查显示，Z世代每五个
就有一个人在看新工作，约59%年轻千禧一代、41％中年千禧一代（35至44岁）这么做，
更资深的X世代约33％寻觅新职位，到了婴儿潮世代，该比重只剩下23％。
即使是经济衰退乌云密布，许多劳工仍选择辞职，或至少计画今年走人或换新工作。考虑
到今年将近一半的劳工想要加薪或升职，他们为此怒投履历，便不足为奇了。
4.心得（至少20字）台湾许多公司的董事们纷纷表示，年轻人“拒绝成为被剥削的奴隶”
的价值观，会败掉、拖垮国家经济
现在的年轻人很爱搞一些有的没有的让老板们不能每年换新车跟买房子，罪该万死
作者:
blackhippo (PH6.0 微．酸民)
2023-01-09 01:25:00猛烈应征(X) 乱枪打鸟(O).唬得过就是你的的概念
作者:
DH3020 (ckcloud)
2023-01-09 07:37:00公司还不是有人事部在猛烈应征，这样顶多是拉回同一个起跑点
作者:
ZE553KL (Zenfone3 Zoom)
2023-01-09 08:59:00认同这个观点 因为你死守一份工作 所以老板跟上司就吃定你了 尽量压榨就跟手机门号一样 你死守某电信 你就被吃定了 万年老客户没有优惠 反而会推出方案吸引携码（NP）用户进来
作者:
peter98 (新兵)
2023-01-09 09:16:00这篇新闻在公三小
不就有闲钱能活的前题 四处投工作到你愿意做的薪资~~
作者:
zzzzzlss (zzzzzlss)
2023-01-09 18:07:00这招
作者:
schula (mabi-weaver)
2023-01-09 21:03:00不错推
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2023-01-10 19:03:00不就compete offer?
作者:
tzboy (tzboy)
2023-01-10 20:17:00推 做久了被公司吃死死的还以为自己就这样子而已
换工作不也有风险? 风险报酬间的衡量罢了媒体为了流量就只专挑极端的讲
作者: qaz12453 (路人) 2023-01-15 13:58:00
笑死 鬼岛环境不同啦