我的亲弟弟，年初跟我说受够了南部的血汗，二十四岁多的他，结束两年的零售拣货员的工
后，买了一张车票，开始到处面试，我弟弟学历不高，口拙，但为人很老实单纯，放假下班
总是打游戏，从不跟家里拿钱，十八岁后就开始工作了。
后来听他说找到不错的工作，配送生鲜食品，开手排小货车，老板都会保险，也不会赶他配
送，本来常常跟我们联系的他，在通讯软件上渐渐的开始已读不回，怕打扰他送货，或接电
话危险等等原因，我们三个姊姊与父母都没在上班时间打给他，偶尔八九点联络到他匆匆问
候后，就赶快挂电话，很怕耽误到他睡觉，明天六点半上工会没精神。
大概做了半年左右，弟弟突然说他要去考大客车驾照，他一直都是得过且过的人，突然要考
，要换工作我们虽然惊讶也很祝福，跟他说好好收尾现在的工作就好，今天弟弟传来他的薪
水条，加班费只有一千八，但弟弟跟着市场休假，根本没有休满八天，从早上六点半跟老板
报备上班后，一直“责任制”的上班到晚上八九点，但是上班要打卡，下班却没有打卡机
制。
https://iiil.io/DgkH
弟弟从来都不跟我说这些，我以为台北的老板比南部的自律，也不知道他一直加班，也不知
道责任制的意思是，当天安排送的商家全都要送完，然后只有最后一个月发了薪水条，没错
，前面五个月都没有薪水条，只有薪转纪录，唯一的这张薪水条是十月份的，上面加班费是
一千八百多，没有任何详细算法。
https://iiil.io/xG1e
刚离职时，常送的商家传讯息问弟弟为何没再上班，弟弟表示因为薪水少，上班时间长，所
以想换到有规模的公司，而后来不晓得为什么，这些对话截图被传到老板的耳里。
https://iiil.io/ScVe
“谁选的”是意指弟弟想赚多点钱，选择月休六天就好，剩下的转加班费。
上图之后我请弟弟传了这段话：我说的都是事实，要告去告，顺便也让台北市劳工局了解一
下贵司怎么算加班费，另外您收回的讯息我也一并截图下来了。
（但弟弟没截图到，怕没前后文有失公允故补上）
老板开始故意否定弟弟的价值
https://i.imgur.com/QqL4kRR.jpg
老板表示要追究之前送货途中的车祸赔偿，还有塞车好像是我弟弟故意的一样，另外弟弟到
半年，只有两天是下午三点下班，但都是从早上六点半开始送。
https://iiil.io/Ts4N
老板觉得是“赔”加班费
https://i.imgur.com/dB8NKvb.jpg
帮弟弟算了一下，总共大概有十万的加班费，但是弟弟这半年有出过两次车祸，一次是刚到
时抓不住货车的车头距离，撞到静置的机车，但公司车有出险赔偿，另外一次是左转时擦撞
到贴著a柱的老太太，公司一样有出险，但现在这位老板扬言要弟弟赔偿，现在弟弟很
烦恼，我一直说服他不用害怕，但后面那位老板的言论似乎让弟弟很在意。
不知道有没有办法要到加班费，但该检举的我会实名检举，之前妈妈北上来找我们这些四散
各地工作的孩子吃饭，弟弟走不开，在车上边吃便当边接妈妈和我们团聚的视讯电话，没讲
多久，弟弟突然不讲话，我们以为讯号不好，弟弟说要赶快上班了，没两分钟就收线了，我
知道，弟弟快哭了，我们当时都以为他是想家了吧，给他多磨练也好，但磨练不等于是挨打
不出声，
看后续怎样会再上来跟大家分享，绝无虚言，愿负法律责任，刚强壮胆！