[问题] 有人确诊申请职灾成功吗(还有假别?)

楼主: gadacha (卡打車)   2022-10-03 08:38:01
最近因确诊,在家隔离七天
今天回公司上班
因最近大概一个多月都没有在外用餐跟出游
家人也未确诊,很有可能被同事传染
想申请职灾
是否有人申请职灾成功过
另隔离这七天
之前都说可以请防疫隔离假(无薪?)
但又有人说要请病假(有半薪?)
不知道大家都请什么假别
感恩
作者: zqes123 (tainan666)   2022-10-03 08:45:00
职灾现在认定感觉困难 买个午餐都有可能中标另外假别是看公司 应该是两个都可以请不过有些公司防疫隔离假不会扣薪
作者: dong531 (猫王)   2022-10-03 08:59:00
这世界没人在跟你可能、好像的,要马有本事跟同事去验病毒株,不然就别多想了,确诊我都请特休,特休根本用不完,而且请特休有薪水又有奖金
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2022-10-03 09:02:00
确诊不可能申请职灾啦!你怎么证明被传染的?
作者: ninetyling (玖零)   2022-10-03 09:25:00
有啊 我公司就有,只要确诊欠有跟病人接触之事实就可以
作者: stardust (迈向另一个十年)   2022-10-03 09:45:00
现阶段你要申请职灾,认定很困难(不是公司说可以就能认定)。但确诊请假是可以用“半薪普通病假”并申请劳保伤病给付。如果公司愿意给你职灾认定给予全薪公伤病假也不是不行,只是在劳保职灾认定是有困难的。原PO似乎是医护人员?应该要询问贵医院或诊所。
作者: e26g (\⊙▽⊙/)   2022-10-03 11:27:00
职灾认定有一个是需在就业场所发生,这个部分要认定了才能算,这个可能要尝试申请看看才知道?
作者: titch (胖子猫)   2022-10-03 13:04:00
问过劳保局专员,说认定上很困难,除非你是在医院需接触确诊病人才比较可能
作者: cheng1989 (cheng1989)   2022-10-03 13:55:00
我是申请'确诊劳工保险普通伤病给付', 不多,但不无小补
作者: ryanpiggy (QQ萊恩)   2022-10-03 22:47:00
劳保伤病给付 7月底hr帮忙丢出去到现在无下文…

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