[选择] offer选择

楼主: tim80333 (black)   2022-08-25 13:12:28
各位先进,大家好,提供两间公司内容,跪求协助选择,小弟条件不太好,贴出来有点见
笑。
人物介绍:
七年级中段班,台北地名大学文组毕,后勤同职务年资11年。
原公司:上市制造业,近两年有赚钱,走下坡中。
原职务:资深管理师
原薪资:50000,年终2个月,奖金近三年平均2个月,明年起应该没奖金。
今天跟主管说有offer,看公司有没有计画升迁,回复无,问我自觉准备好了吗?他觉得
不太行,留下多练功。
新公司:上柜制造业,持续没什么赚钱,甚至有点惨。
新职务:副理(申报OO主管)
新薪资:65000,年终1个月,打死。
薪资差距虽然不多,但原公司待越久亏多,正在思考是不是要拿到主管资历。
先感谢各位的回复。
作者: mcumaple (云淡风轻)   2022-08-25 13:34:00
推有写出薪资
作者: fim (不空)   2022-08-25 13:35:00
薪资有差,冲吧
作者: demoQ (中出狙击手)   2022-08-25 13:40:00
从一个坑跳到另外一个坑?
楼主: tim80333 (black)   2022-08-25 13:45:00
确实因自身条件不够好,也只能一坑一坑走…
作者: ivan6932   2022-08-25 13:47:00
都拿到offer了原公司主管还在说觉得你不太行,笑死
作者: dust2   2022-08-25 14:04:00
冲 别让惯老板看不起*冲
作者: t7788921 (AG)   2022-08-25 14:09:00
不知道你管理师是哪个职位,是我会选择主管职...主管职再跳也几乎会是主管职
作者: demoQ (中出狙击手)   2022-08-25 14:24:00
既然已经拿到OFFER 每个月薪水也多15000 如果没有更好的 入袋为安的状况下就先跳吧
作者: KOSMOST (MIT大龍砲)   2022-08-25 14:38:00
有就冲吧,副理职位到手可再找马
作者: poppingCH3OH (甲醇)   2022-08-25 15:35:00
没有N就认真回。建议去,待个一年就可以再跳,先拿个主管经验也是当作练习,下下一分会更好
作者: opop1133 (阿钦)   2022-08-25 15:52:00
没意义当主管钱的水平一样 代表那领域钱就是不多不用去那个坑往上爬要先选择正确的领域
作者: duriel3313 ( 4545)   2022-08-25 16:09:00
我也觉得领域优先 选择比努力重要这几年还不明显么饿死的马比狗大啊瘦死的骆驼比马大...XD
作者: jerry030897 (终究还是失败)   2022-08-25 16:15:00
去.多一个主管经历.以后找工作选择只会更多
作者: leo00134 (小卷)   2022-08-25 17:10:00
都提了 还被讲不太行 这样还不走就真的会被看不起了
作者: worf   2022-08-25 17:32:00
都被看没有了 还不出去闯闯
作者: rrhnnk   2022-08-25 17:35:00
先拿主管职较好
作者: slash66 (JimmyHuang)   2022-08-25 17:49:00
拿管理职洗经历也好,后面找管理职比较方便
作者: antrees (无糖)   2022-08-25 18:16:00
跳,反正原公司不认可你
作者: yufat (barca)   2022-08-25 19:12:00
11年没升……
作者: vInzMing (GG5:0)   2022-08-25 19:15:00
都提了还不走无法给推…
作者: YALEMY   2022-08-25 20:23:00
主管职先捞 以后来找你的工作都是主管级
作者: claudia1988 (黄美美)   2022-08-25 20:29:00
当然要去新的,加油。不要被原本公司看不起
作者: tienfei (神阿!给我多一点时间)   2022-08-25 21:42:00
稽核?有这个主管职有带人吗?没带人的话没差。如果说稽核的话不要去亏损公司压力比较小
作者: bigfatty (fatty)   2022-08-25 21:48:00
有主管头衔如果又带人。真的比较好!不要理前主管的看法啦,没调薪慰留就完全不用理他
作者: hewittboy (鸟巢)   2022-08-25 22:18:00
原公司主管根本自视甚高惯老板 离职让他再去找免洗吧
作者: eggrolls (微笑說再見)   2022-08-25 23:05:00
先跳主管,月薪也比较高,以后再换价格好谈
楼主: tim80333 (black)   2022-08-25 23:30:00
谢谢各位,因为目前确实三十多岁,尚未进入管理职,的确让我非常焦虑…我想我知道该怎么做了另外..11年资还是有升啦…在不同公司“低中高”员级的职称提升,但终究是员级
作者: benson502 (benson)   2022-08-26 07:19:00
笑死同一份工作11年是还要练啥,这种免洗缺大概1.2年就学不到东西了
作者: hh12275   2022-08-26 07:52:00
没再那N+ , po薪水 就给推
作者: baychi999 (发呆线)   2022-08-26 08:33:00
薪资高又挂主管职 跳板get 转吧
作者: laoabo (老阿伯)   2022-08-26 11:30:00
上柜那间三年内不会倒 你不会被砍 就可以去
作者: zack97300089 (Sena)   2022-08-26 12:03:00
薪水没N就是推
作者: naker (NAKER)   2022-08-26 12:42:00
去吧
作者: Jamez (Jamez)   2022-08-26 17:41:00
多15k 跳了啦
作者: hellomo (HELLOMO)   2022-08-26 18:21:00
作者: fake0617   2022-08-26 22:06:00
你主管讲那话很没风度,冲著那句话我也会走
作者: bryant0727 (老皮)   2022-08-26 22:36:00
推没N
作者: suchungzen52 (辅大锋哥)   2022-08-27 13:31:00
副理年终只有1个月 嗯 有点夸张
作者: a60414010299 (科科)   2022-08-27 13:59:00
看原主管的回复 留下更没得发展 虽然新的不见得好但原职只会更糟
作者: ImHoluCan (HOLUCAN)   2022-08-27 14:31:00
有年资11年这薪水挺夸张的
作者: daniel021477 (tk)   2022-08-27 22:41:00
多15000,又主管职当然跳呀
作者: xperiaxa (神鬼索尼)   2022-08-31 10:57:00
请问稽核大概五年多的资历 非主管职大概可以月薪领多少

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com