合不合理不重要了
我想重点是你在会议上直接呛老板说不来
而不是提交申请或是用私下的方式
而公司的问题就在于扣薪
但只要不动到劳基法
其实剩下就是公司管理问题
而说穿本质就是...
你黑了
这种事就完全是看筹码的
公司就算怎样了不起就是付资遣费
但你也真的该想一下为了自己，准备找工作了
很多人忘了今天不论红黑
市场终究还是竞争力决定
而公司只要不违反什么打骂手段，而且愿意付资遣
说真的还真不知道有哪个法条能让劳工终生俸的
一切都还是要回归市场
所以这才是为何很多人建议为了长期
千万不要因为这类事把事情搞大的原因
而且是在一开始就该避免

他哪里呛老板??

有的老板就这样，讲的跟老板要的不一样就是在呛老板