[问题] 周年制特休请教 mitale5 PTT批踢踢实业坊

[问题] 周年制特休请教

楼主: mitale5 (pei*) 2021-07-20 16:04:47

甲员107/08/01报到
特休采周年制请问他要工作到哪一天离职才有14天特休110/7/31还是08/01
谢谢

作者: D600dust (一世六百尘) 2021-07-20 16:05:00

依你公司规定除非你有告它的心里准备

作者: cawaiimaple (んん～エクスタシー♡) 2021-07-20 16:14:00

工作到7/31，8/1起享有14天特休

作者: stoorz (你~好~(￣▽￣＃)﹏﹏) 2021-07-20 16:30:00

8/1

作者: andy00319 2021-07-20 19:47:00

正常会提早让你知道预先给假

作者: hillku (いつでも微笑みを) 2021-07-20 20:17:00

8/1

作者: Mcnair (.) 2021-07-20 21:50:00

当然是8/1，依到职的第一天

作者: Eoamberf (绿宝石) 2021-07-20 23:14:00

到7月31满一年，但是要8月1号在职才享有。意思就是说如果7月31日是最后工作日，当天办理离职，就不会有满一年的7天特休。但是如果8月1号在职， 8月1号为最后工作日，那么就可以再多拿7天特休未休的钱。..... 不过公司应该不会这么笨....不好意思看太快看错，我看成109年7月31离职... 好吧我累了，我上面的推文的7天是指108年7月31离职的话

作者: taipoo (要成功要积极) 2021-07-21 02:32:00

半年有7天，一年后有14天

作者: baychi999 (发呆线) 2021-07-21 04:14:00

8/1开始

作者: Eoamberf (绿宝石) 2021-07-21 07:40:00

特别休假半年有3天,一年有7天.... 这是法律规定的，如果公司要优于劳基法那就是福利了

楼主: mitale5 (pei*) 2021-07-22 00:14:00

感恩楼上各位～

作者: cawaiimaple (んん～エクスタシー♡) 2021-07-22 08:23:00

上面可能有人没搞清楚名词定义最后工作日=最后一天在公司工作的日子=7/31离职日=离开公司的第一天=8/1

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