虽然是上礼拜的事，也有po在面试趣
不过想想还是po上来跟大家分享一下好了
上礼拜五到一间工业公司面试国贸人员
我是新手转职（？）所以我上网找资料
大概了解一下国贸人员的工作性质
就是国外的业务人员，大概就是负责出货、沟通
而人力银行的工作内容也是这么写的
我也在面试前一天晚上做好英文面试的准备
面试当天一到公司，助理小姐先带我到小间的会议室写资料跟笔试
笔试的时候发现，怎么跟上网了解的不太一样
全是数理逻辑，只有三题是中文逻辑
中文逻辑就算了，数学有很多我都不记得了
像是要算机率、数列我根本都还给老师了
我一直在想，我误会国贸人员的工作性质了？
但都来了，只能硬著头皮把笔试写完
写完后，HR就进来面试
HR看着我刚写的履历，看到我的经历，她很惊讶的说：你完全没有采购经验？
咦？
我在人力银行的履历上就有写我的工作经历完全跟商业没关系了
而且他们也在上面写经历不拘所以我才应征的
难道HR根本没看过我的履历就叫我来面试吗？
然后她又看看我的年龄，说：
“你30岁才要转职，太晚了吧！”
哈囉～ 为什么30岁转职会太晚啊？
然后HR又问我的个性如何
我跟她说我很外向、脾气算好
她就跟我说采购很无聊，我太活泼怕我待不久
讲到这，我其实有点蒙了
我就问HR我不是来面试国贸人员的吗？
怎么变采购人员了？
她说：我们是要应征采购人员啊
我说：可是人力银行上是写国贸人员
她又说：没有，我是写采购，要也是写国贸采购
我当下真的以为是我自己看错所以投错了
所以接下来的面试我都答非所问
因为我是往国贸人员的方向准备
我对采购根本不了解
最后面试草草结束
我走出公司拿出手机点开人力银行来看
明明就是写国贸人员！！！
而且工作内容跟HR大姐讲的完全不一样！！
明明自己失误，居然还死不承认
白白浪费我两个小时
还拼命的质疑我为什么没有经验还投履历
重点是
为什么30岁转职会太晚啊？
真的是气死人了！！
我还特地上网查国贸和采购人员的差别
也问了我从商的朋友
这两个工作明明就差很多
不能因为有些公司也把国贸人员当采购人员用
就可以定义他们都是一样的啊
一个是输出 一个是购入欸
而且为什么在找人的时候都不先看过应征者的资历再来做面试？
我明明就很清楚的把自己的工作经历写上去了
我就是没有商业经验
自己不看清楚还要浪费别人的时间
这人资是不是太混了啊！
如果想知道是哪间公司的朋友
可以在底下留言
我会把公司名称发在回应
虽然是呈述事实
但是我还是不要太招摇的直接把名称打出来好了
因为我就是个俗辣 XDDD