前几天教育训练主管来门市找我，打季评核表时，跟我说到：“听说你把你们店长气走了
？”，我只回答：“她不是去当加盟店负责人”然后我真的觉得很委屈，当时她要离职前
几个月完全不理我，问她要帮忙什么她也不回，最扯的事，跟她打招呼也当没看到我。然
后，她现在离职后去加盟店当负责人。
打季评核表时，因为这家门市业绩真的不好，被说这门市正职有问题，其实我才到职半年
，业绩要我全部一个人扛也太扯了吧，他们开在这个点就没问题吗？错都是我没去做企业
户开发...，我会想说可是开发不是要业务吗？我不过是门市销售人员而已，然后搞的我
精神紧绷，每天都在烦没开市，晚上焦虑到睡不好，在店上只要有人打来我就被吓到了，
有时候在想我底薪才23800而已，抽成实做实抽1%不是很多，但现在好像不好找工作，一
直有在骑驴找马，常常在想这工作还值得待吗？

你既不是店长也不是干部，理它干嘛?不过有些门市是有订目标业绩的，既然压力大又低薪，你可以离职

身为员工，你以为中美贸易战就不是你的错？

不到24k的正职你做得下去？

饮料店 保全 加油站 随便一个都比你这个工作好.....

24k要揹业绩？？不如去当作业员值日班也有3万

该不会是皮鞋的吧

不值得，去小七还是全家吧

卖新光保险底薪都比你这多，上班又自由

做好自己份内工作即可 要你背业绩就说当初面试没说到这项 毕竟你才领微薄薪水

换，这份太低薪了

背业绩开这薪水简直笑话