人力银行上的工作
工作待遇写面议 经常性薪资达 4 万元或以上
可是实际面试过程，公司又没有打算给应征者这样的薪资
人资不会觉得这样很浪费彼此的时间吗？
面试官一听到应征者说希望待遇4万以上
神情都变了
没这种心理准备，找人去面试干嘛？
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找人做业绩啊

没给四万就检举阿

把奖金跟加班费算进去，应该就有了

很多都嘛写爽的吧

没有的话，你可以回报给人力银行

底薪是多少比较实际

你可以检举他，让104处理！

不过我没法举证，因为对方会把我刷掉，不会录用我

检举不过妳要提供录音才比较有谱

没四万又面议 检举

跟104检举过，面试者不用举证，详细描述一下面试过程即可，104会主动通知公司，并回复检举人，之前碰过的公司有马上改待遇，但这部分有没有强制或罚则就不知道了，后续没关心

据说就业服务法新制有规定4万一下要揭露

检举他 谢谢你

检举这种爱玩手法的公司

超多公司都这样阿 欠教训或是话术年薪48万 平均一个月4万

跟人力银行网站检举啊 而且这种我真的会当场跟他说不用了直接离开 不需要浪费彼此时间

直接检举吧，既然不想花那么多钱就别出来骗

跟人力银行检举过，要我写事发经过、公司名、面试人名、手机、佐证资料如录音，就差没录到结果不了了之。

之前去j口面试，也是遇到一样的情况，对方直接说：坦白说不太可能拿到这薪资

检举

应该是含加班费就会超过4万了吧

是戏剧公司还是电影公司，每面一个要变脸一次，影帝哦？

有些会骗人 经常加班破4万

年薪48万就可以写面议了？

包含劳健保四万ㄏㄏ

去过一间公司 面试官是说这是人资部门的决定 他们也不好说什么

很多都是骗人的，先前本来要检举某家公司，结果面试完回到家，上人力银行看职缺已关

很多都假的啊

这样可以直接检举

给四万以上的公司很多啊 自己程度差只能面给不起的烂公司怪谁

加班才会超过的意思

骗你进来的

台湾就是诈骗烂岛，骗到国际有名不意外

就业服务法第五条第二项第六款。罚则也才6万～30万而已

人力银行才不会管你勒，你按检举他们顶多打电话来说他会去处理，然后职位依然继续挂那边，这种媒介平台都各种免责声明

反正人资在他们公司等你来而已，是求职者浪费时间吧

台湾真的就是诈骗王国

之前检举过有改善，结果过几个礼拜就又改回来了

跟104检举他们会请企业修正然后回报处理结果；建议遇到这种都要检举，上次检举一间，还到面x趣把面试过程写下，对方现在还在征人(′･_･`)多少能帮一些人避开地雷

ericeric7178 四万以上的公司是不少，但太多像你这种

超多骗子 以后面试都要开录音

现场嘴他啊，上网贴他又不知道。

检举然后爆料让公司跟HR红过两年就规规矩矩

向104检举？ 没其他单位可检举？？