※ 引述《CRAZYVIVI (~不经意的微笑~啦)》之铭言：
我是ㄧ间活动行销企划 30出头
12/31 去面试ㄧ间房产企业，相谈甚欢，
人资通知我有录取！但在发录取通知前，
他必须先核薪，所以希望我先提供他扣缴凭单
（这不是个资吗？），并在录取后提供良民证。
这是合法的吗？我知道公司很大，我也很想进去，但要扣缴凭单才能核薪，不是很奇怪吗
？
手机排版请见谅
作者:
qazdrfv (Chen)
2019-01-08 19:27:00现在还有扣缴凭单吗？
作者:
qqqqq55 (青春小鸟回不来  N)
2020-01-08 20:20:00相谈甚欢没先谈薪水吗？！
作者: mik (shadow) 2020-01-08 23:59:00
意思就是看你原本多少付多少?!薪资应该先谈吧!
就看你跟雇主，谁比较强硬。薪资如果是个资，那你姓名跟身分证字号也可以不给雇主吗? :p
作者:
gamer 2020-01-09 00:39:00你自己主动提供当然是合法的。但你也可以不提供。
作者: moom50302 (武林三羚鳄) 2020-01-09 01:00:00
谈薪资要马和气生财，要马就撕破脸面了然后面试没有谈薪资也是很厉害，这跟人家要请你交什么资料都没关系，数目都没问到就交资料这种公司别去了
作者:
power241 (单人华尔兹)
2020-01-09 08:07:00这种的都满雷的
作者:
skyyo (鲁蛇收集师)
2020-01-09 12:50:00法律没有规定你要给扣缴凭单 也没有规定他必须录取你
作者:
aidaP (爱打屁)
2020-01-09 15:16:00遇过一些公司会针对财务的缺要良民证扣缴没遇过。通常是要办信用卡？
如何通知? 只有电话? 至少发给你正式mail作凭证