各位前辈好，
我是刚毕业的社会新鲜人，找工作时不太确定未来想走的产业领域，目前在一家公司当文字编辑未满一个月。
但最近接到另一家不久前面试的专利事务所的offer，可是对专利这行不太熟，加上觉得太快离职不好，有点犹豫要不要离职去新公司或直接拒绝。
A.目前待的A公司
公司规模不小，该有的福利都有，工作比较繁杂琐碎，就是与一堆稿件搏斗，常加班、有加班费。目前才到职不到两周，还在学习阶段，看起来就这么待下去也是稳定、福利不差的工作，没有不喜欢，但就是发展性小、学不到什么新东西，较难转职？
B.事务所的国外专利程序人员
面试时感觉还不错，规模比A小，但还是有一定规模和制度。职务内容是控管案件的时程、与国内外客户书信往来，爬文后觉得好像是较有专业的行政人员（？）当初应征是觉得能用上外语能力& 能进新领域学到东西，但对这个职务的具体内容、未来发展性还是不太清楚。
薪资的部分，两家公司起薪相同，都是三个月后依表现调薪。
目前有几个选择：
1.就继续待在A公司先稳定下来，边观察，做满一定时间再考虑。
2.直接离职，去B公司。
因为目前手上已被分派一些工作，且主管同事人都满友善的，觉得马上离职不太好，也浪费了公司前辈带我的时间。
3.先提离职，待满一个月再走。
主要还是觉得太快离职& 不确定专利程序人员的工作和发展性。希望能向版上各位前辈请益，谢谢！