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2019-08-23 09:24 联合报 记者徐如宜╱即时报导
高雄市政府为所属机关学校进用约聘雇人员建立统一甄选机制，并落实公平、公正、公开
原则，首次委托劳工局训练就业中心就行政类约聘雇职缺试办甄选。劳工局统计近期辖内
各机关用人需求，此次有运动发展局、交通局、税捐稽征处、殡葬管理处、教育局、庄敬
国小、民族国中、社会局、经济发展局等9个机关学校，释出11个职缺。其中教育局为办
理少子化对策计画及幼托业务，释出2个约雇职缺，提供待遇3万4916元；经济发展局为成
立和发产业服务中心筹备处，也释出2个约雇职缺，提供待遇3万4916元。
高雄市劳工局表示，这次公开招考即日起受理报名至8月30日截止，以邮戳为凭，9月21日
在福诚高中联合甄试，以口试为主，各类组口试委员采取祕密遴聘候用，由专责单位抽取
，以达考试的公平与公正。
劳工局提醒报考人务必详阅简章规定，在寄发报名表前请谨慎检查各项应填字段、应缴表
件及亲笔签名有无缺漏。此外需特别留意，高雄政府各机关学校现职人员不得报考现职机
关职缺，报名至应考前不得为报考机关的现职人员；且报名仅能择一职缺报名，千万不要
重复报考，以免因资格不符而错失甄试机会。各报考人如对应考职缺要求的资格文件有疑
义，可迳洽各用人机关，以确认应考资格详细规定。
公开招考甄试简章及报名表已刊登于高雄市政府劳工局训就中心网站最新消息区，及高雄
人力银行，高雄市政府劳工局训就中心求才服务组洽询电话07-7330823#410黄小姐。