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Salary
[问题] 未达工时上限之加班费计算
楼主:
lollipop1987
(皓子)
2019-08-12 20:56:16
请问版上各位先进,
我们公司作息时间是从早上9:00~12:00,
中间休息一个半小时,
再从13:30~18:00,算起来总工时为7.5hr
比劳基法一天最高工时上限还少半小时,
但最近我们公司业绩不好,
公司刻意只留业务下来开会,
搞到18:30才放人,问题来了,
1. 这样算加班吗?
2. 公司最多可以留我到几点?
3. 我可以要求加班费吗?
恳求各方回复,感恩不尽!
作者:
loadingN
(sarsaparilla)
2019-08-12 21:02:00
刚好八小时啊 加班费就要问公司了
作者:
loved481
(山椒鱼)
2019-08-12 21:09:00
不算吧,加上去也才八小时
作者:
gamer
2019-08-12 21:17:00
1.不算 2.单日工时最高12小时 3.不算加班当然不用给加班费
作者:
yan45688
(yan45688)
2019-08-13 04:48:00
超过7.5就要加班费
作者:
sodawolf
(苏打沃夫)
2019-08-13 07:29:00
请问贵公司之前劳动契约有明订一天的上班工时吗
作者:
dong531
(猫王)
2019-08-13 08:56:00
你问网友不去问劳工局==
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