※ 引述《orz44444 (四大四中=骗你去南部读书)》之铭言：
: https://udn.com/news/story/7269/3952644
: 2019-07-26 16:13 联合新闻网 综合报导
: 现在的社会能有一技之长都不怕饿死，但许多人会选择离职难道真的是因为不能吃苦吗？
: 一名网友上网表示自己是学徒，但和他同期的人都纷纷离职，原因就在于师傅认为从旁观
: 看就能学会，所以要教不教的态度才导致学徒们纷纷求去，贴文引来网友们热议，留言提
: 出不同看法。
: 这名网友在《mobile01》论坛以“真的是学徒不能吃苦吗？”为标题写道，和他同期进来
: 的新人都一个一个离职，他们想来学技能主要是因为景气不好，想学个一技之长，但偏偏
: 师傅要教不教的，而且认为只要在旁边看就能学起来，他批评这样的想法“难怪年轻人没
: 人要做学徒”，还嘲讽的说“如果用看的就懂，世界上还需要补习班吗？”
: 对此有网友认为错不在师傅，“你学会他就失业了”、“所以你也要学会体会师傅的苦处
: ，是老板要找人，不是师傅他；就看你能如何去感动师父，才能学到他的真传了”、“我
: 举木工、铁工厂、餐饮业为例，木工的学徒进度很慢，要学会的打杂工却很多，老板就是
: 师父，老板下面又一堆师傅，谁愿意教你就要看施工进度而言，所以一边做就等于要一边
: 学了”、“不是每个师傅都是讲师，你不能期望师傅都倾囊相授，这不是学校，学校是你
: 交钱学知识，职场是公司花钱给你要产能”、“台湾人的思想认定在职场上老鸟有义务手
: 把手教到会，而不是自行举一反三，做中学学中做，自然而然‘吃苦’变成是一种压榨形
: 容词”、“我们以前就是这样学起来的，人家在做用心看、用心学，换你做的时候认真去
: 体会里面的眉角”。
: 不过也有人不这么认为，“新人不会就是要教啊，真的不想学的就算了，不要连想学的都
: 给你赶跑了”、“开出学徒的缺就是要找人带，找的人不会教就是公司的问题”、“没有
: 人天生会举一反三，你没好好教过一遍，没有基础是要反什么？”
小弟工地鲁
之前的刚学的时候
跟的师父只会叫你管的尺寸切一切
然后叫我去买饮料
买完他都组好了
然后他进度有了 就开始喝保力达
两年都是这样
结果两年都是领学徒薪水
连日薪100都没升过
有些人会说 那你不会问他吗？
两年了 怎么可能都没问
但是做过相关行业就知道
工地工作就是熟能生巧
不是什么困难的工作
但是要常做才能上手
光是告诉你怎么做 原理在哪
你没做过
等到你要做的时候就会卡在哪
后来我这个师父自己当老板
这种个性应该没什么师父要跟他
刚好那时候过完年大休
他只能找到我这个人力
有请款压力下
只好慢慢教我
让我下去实作
最后才能出师
后来又陆续请了五六个师父
撑了一年多
因为他个性问题师父跑光
又剩我一个
我当然不会放弃这个机会
马上回报他
他接工作签完约
我马上跟他说
不好意思 我就做到今天
颗颗
我相信很多学徒都跟我有类似的经验
而且工地年轻人真的越来越少
很多都请逃逸外劳
品质真的是有够烂
所以现在学徒一来我一定从头开始教
然后多少让他们下去做
他学越多你越轻松
能帮你的越多
这样才是正确观念
未来的这个行业才不会没人