面试过后一周没有消息，就知道是没有希望了。
某个dream job，面试之前都是与HR联络，
面试当天有看到用人主管的名字，也google到他的脸书，但是找不到email。
我是蛮想向该主管询问未录取原因，以作为改进的方向。（该产业我很想进啊啊！）
如果去信询问HR，应该也是收到罐头回复。
大家建议应该怎么做，比较不冒失？
1. 直接FB私讯该主管，说明我是谁以及来意。（此法最没礼貌，但绝对能得到要的答案）
2. 写信给HR，并拜托她请用人主管回信。（很花时间，HR也可以选择用罐头回复KO我）
3. 忘记这次面试，当作什么事情都没有发生。
会这么执著，是因为面试当天真的很相谈甚欢，主管的问题我也能对答如流。
或许有人的表现比我更好，但是也是想要知道可以进步的空间......。

每个都这样他会花很多时间

3 有时候真的就是另一个更好而已

3 要问不录取原因 当天就要问了 即使你不知道是否录取

1如果我是主管应该不会想理...感觉很奇怪我会选2，措辞好一点，HR只是帮你转给主管而已也不会占他太多时间

你怎么笃定1可以得到答案？是我就不会理你，感觉很可怕还肉搜面试官

2，有试过，我问HR，不确定是不是罐头，但有回复至少心里不会有悬在那的感觉

通常是3 但你说是梦幻可以选2问个踏实 而1绝对不行

问HR才是对的

我是主管，你用1我一定封锁你，还一定得到答案哩肉搜我，入侵我的私领域还想得到答案？

不管脸书还是电话 都很瞎

根本没啥好问 他们自己也说不出所以然

3啊 搞到个人隐私不好

基本上其实比较建议面试时就先要名片吧？如果没拿到名片但事后私下联络有点怪怪的

1 一年后对方才看到讯息。

老实说我不懂为什么会有1的想法

单有1这种天才想法就可以想像主管为什么不要用你

请不要执著 随缘吧

绝对不要1

2吧...直接私下联络太唐突了

还敢肉搜啊 冰鸟

怎么会想用1...

用email询问人家没回信就可以停了，私讯FB真的不好，除非那是人家设立的粉丝页

1超级没礼貌 马上黑真的就有比你更适合的人 不用执著了

业务单位的话1反而有机会逆转胜，前提是主管接到电话跟你谈起来是舒服的，你也要能化解主管刚接电话吓到尴尬。反正都没上了，最差也是没有上而已，哪有损失。展现你的企图心。可是你用fb有点不礼貌，再找看看公司电话之类的吧

你为啥觉得1一定可以得到答案啊= =

1绝对不行啊 谁下班后开fb还要看到公事

1很恐怖 真的

2或3，绝对不要1

1. 我是主管的话 录用的话我会通知人资谢谢再联络

1超鲁莽好吗 你是主管你会回吗 脚趾头想也知

你哪来的自信1一定会回你...

我一定马上封锁

你是哪来的自信觉得1就一定能得到答案啊，不管怎样千万不要1

2>1>3

3>2，1的话感觉对方会觉得莫名其妙

我可以告诉你 有1这个想法的人绝对大有问题

1的话就算本来想录取你我都会不录用...

真的是很诧异竟然会想用1...绝对瞬间恶感爆棚

文组的思想真的都是非常天马行空 XD 用FB也敢说

女生发好人卡给你，你也会一直逼问她不选你的原因吗你怎么会觉得1绝对会得到答案？我只会觉得你很恐怖

这也能战文理组www

我从找第一份工作几乎跟每个面试主管都是相谈甚欢(除非对方很没礼貌或比较拘谨木讷)相谈甚欢只是面试上对方的一种基本的礼貌性社交，然后跟你多聊聊一方面也是为了多挖掘你了解你，让你比较能轻松应答

1是谁教你的，认真笑死

3是最好的

而且你为什么觉得1绝对能得到要的答案我自己面试人，假如真的有人私讯我我会已读不回耶因为私下不想要有争议，对方感觉又是有点恐怖的人就算对方迟迟纠缠最多也是回罐头比较安全

3

1有点恶心，根本恐怖情人特质= =谁跟你说“绝对能得到要的答案”的？ 这思维超可怕

肉搜超恶 我一定黑死他

我每个面试都跟主考相谈甚欢，这很稀奇吗？就是有人比你更适合而已人家也没有一定要回答你的义务，小心你因此在业界黑掉！

1真的烂透了

主管事情那么多 哪会理你一个路人XDDDD

FB是私人领域 如果面试者密我 我会直接封锁恶心

3 ，1好奇怪，会被觉得是怪人

2，礼貌询问hr大约何时能知道面试结果即可。有时过一周不见得没希望，可能公司约了好几位在看。不录取的理由，就不用特别问了...可能是合不合眼缘、有其他更合适的人选。

用1应该可以考虑转行了 不管是谁被人肉都会觉得可怕

FB很难说算公私哪领域 但通常是私，但如果是个有在经营自己的主管 那找得到linkedin问机率很大也是很正常的行为，因为私信回少了也会降低他帐号曝光率

2ok啊

超不礼貌，即使可录取也不用。

你如果用1 我绝对绝对不会让你进来

你好烦喔 你想进步到底关别人屁事

怎么会有1这种想法