强者我朋友，
工作是整合工厂进行重新规划，
自行去寻找，洽谈新机台，譬如机械手臂，摄影镜头筛选各种客制化商品，
进行全方位整合，也就是工业4.0，需要想办法去设计算法，
以及各项资讯数位化，估计要跟各新创公司去谈新的东西，没人敢保证成功，
目标当然就是发大财，XD，就是整合，如果成功理论上几乎会吃掉大半现有市场，
总之没什么意外全权处理一切事务，
以前也没做过，只是很有信心去做，
老板本身海外已经在建立第二工厂，
所以台湾这边，美其名升级，失败了也不影响老板原本业务订单，或者说影响有限。
不然机台也运不走留着也是报废吧？
像这种极具创造性的工作薪水要怎么开薪资？
本身，出生农村，学历也低，但有某些天赋，最早是作业员，后来转职程式设计师，
后来就遇到这次机会？
所以这种没有可参考的基准薪水要怎么去谈薪资啊？
你过往也没有显赫的成果，但要你做的事情确非常重要？
不知道该说老板心脏大，还是慧眼识英雄 XD~