[问题] 公司征人薪水范围 面试者要如何拿捏?

楼主: leouni (雷欧优逆)   2019-06-14 21:04:05
最近接到HR电话
说:原本投设备工程师
现在有个smt助理工程师职缺
问我有没有意愿?
当时怀着 多看看也好得心态
就答应面试了.
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后来开信箱 发现事情没这么单纯
列举职缺重要项
工作待遇:月薪 25,000~40,000元
学历要求:大学
科系要求:
电机电子工程相关、机械工程相关、工业工程相关
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学历很差 国立中南部地方大学 XX工程 (非热门系)
也没相关工作经验.
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想请问
1. 这边的25~40k 都是指全薪?
(老实说 我在想应该是全薪25k找人)
2. 若是以我的鲁条件 开多少比较有机会?
以上2点 请问大家怎么看?
谢谢
作者: loadingN (sarsaparilla)   2019-06-14 21:10:00
看你的意愿啊 通常不太想去的就开高一点让他杀
作者: stare7500 (Brand)   2019-06-14 21:14:00
啊你自己都知道自己不怎么样是要怎么挑
作者: Margstory   2019-06-14 21:19:00
底薪还是全薪的问题,只有你去面人资问他才知道。还有你要考虑的是你想底薪到多少还是全薪到多少,有些公司的底薪很低,会用很多奖金的名目去冲高,这是可能是关系到劳退的问题。至于开多少,看你自己囉,因为公司一定希望越便宜越好。反正就是面试问就对了!!
作者: loadingN (sarsaparilla)   2019-06-14 21:22:00
势利的话就去洗硕 认真不骗你
作者: maye (好想玩别人的猫)   2019-06-14 22:01:00
降阶成助理也愿意?有的助理工作很多很杂,还不如做工程师
作者: SKY3064 (fur)   2019-06-14 22:25:00
先开中间值
作者: luckid (luckid)   2019-06-14 22:52:00
有没有固定调薪是重点,真的想拿工作就跟他讲依公司规定态度很重要,不管是面试还是工作时都一样
作者: SamWhite (负心每是读书人)   2019-06-14 23:03:00
放心 一定是往左靠
作者: severus0130 (乌塔)   2019-06-14 23:18:00
自己评估要多少钱你才愿意做这个工作啊
作者: opop1133 (阿钦)   2019-06-15 08:30:00
工程师30k以上不难吧 去找工程师
作者: jame418122 (阿智)   2019-06-15 11:17:00
轮班很累噢,要想清楚耶
作者: PureUtopian   2019-06-15 13:37:00
私立科大毕业在乡下工作都有28k了(坐办公室),新鲜人容易看轻自己变成惯老板帮手...,以你的条件30k还是低
作者: book2381   2019-06-15 13:39:00
通常开25
作者: LuMya   2019-06-15 14:40:00
至少30-40 不要轻易接受25除非真的被逼到没工作找我是看上限 预算不够之好调薪应该也没太大空间 多面几家比较能知道自己的价码
作者: tran628 (tran628)   2019-06-15 14:45:00
你多面几家就会知道自己在市场上的价码了
作者: Devin520 (Devin or Devil)   2019-06-15 17:15:00
不建议做"助理"XX师..以后很难换工作
作者: getbacker (工作十年了啊.......)   2019-06-15 17:55:00
如果你刚毕业,大叔建议你花一年死命念书拼上四大理工硕,工作十几年其实有点后悔当年没唸硕士
作者: Dong522 (dong)   2019-06-16 14:43:00
直接开四万 完毕

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