※ 引述《letitiacate (短短)》之铭言：
想藉这篇说一下空间设计业界的情况
: 大家好:
: 我待在室内设计这行六年多快满七年，就当六年经验吧，
: 想跟这行道别所以来提供一些小小的心得。
: 这六年来换了三间公司，薪水也不过差8000吧，从22K→30K这种薪水等级。
台湾的空间设计业 无论景观 建筑 室内 建筑系毕业的背景比其他科系都吃香
(是"建筑系" 如果只有国内"建筑所" 帮助反而小很多)
如果考到建筑师 那起步会更稳 景观 建筑 室内案子都能接
(至于背景知识是否能应付 就看个人 但法律上给建筑师的权限很高)
所以如果是建筑系毕业 又考到建筑师 只有1~2年经验的新鲜人
在台北要拿到薪水36k~46k的工作蛮有机会的 (而且有机会找到有加班费的事务所)
如果没有考到建筑师 薪水直接少8k (签证另外算 但刚考上没两年经验也不能开业)
不是建筑科系毕业 起步基准点会更低 在台北可能介于最低薪资到28k之间
只有表现前10%的人有机会谈超过这薪资 而且9成没有加班费 (好运一点有补休)
通常业界年资1~2年会有一半的人转行 通常这时候转行的薪资大概在22K~25K
有些人会在前两年因为小加薪2~3k这样的小确幸而留下
另一波离职高峰在年资5~7年 这时候大约会有超过一半的人转行
因为这时候眼看就要30岁 但薪资却过不了30k 产生极大焦虑
而且会发现另一个可怕的事实
其实在都会区 要找到30k 但工时比空间设计业少的工作 其实不难啊.......
对空间设计没热情的人 在第一波离职潮大多离开了
有热情但天分或机运不足的人 很多人会在第二波离职潮时离开
有热情 有天分 家境不差的人 一开始就不会在低于30k的环境待超过2年
这很残酷 但就是现实.... 很多人花了5~7年才认知到这情况
: 第一间公司待了两年，前两年还是个助理懵懵懂懂，但很热于学习，
: 遇到不懂的就勇敢发问，真的学到很多建材上跟施工上的知识，
: 第一个老板也很愿意教，很感谢他，不过好景不常，没什么案量他就倒了。
设计业 如果没有极佳天分或很好的家庭背景
第一间公司跟对老板 未来的起跳点和天花板就会跟别人不一样
所以千万要慎选.....
在校要努力作作品 早点实习 累积多一点选择公司的能力
另外血海市场 不是有慈悲心就能存活
这个业界在台湾拼到遇到公司遵守劳基法好像看见奇蹟的程度
很多事情都已经越来越扭曲
: 第三四年可能是职业倦怠，要负责的事情变多了薪水却没有明显成长，
: 用设计助理的薪水要你做设计师的工作，福利当然也是设计助理等级，
: 惯老板自有天收，他也倒了。
有些黑心的设计老板 某些案子他把公司倒掉反而比较划算
员工也不知道是真的赔钱倒掉 还是卷款倒闭......
: 第三个老板更是惯老板中的极致，加班没有加班费，因为他说你接到案子就有奖金!
: 油资、电话费没有补贴，因为你有工地跑就代表之后结案会有奖金!
: 老板说出口的几乎没给过员工，刚进来时说满一年会有旅游补助，
: 不管公司有没有赚钱都会有!但是当真的要满一年会计要帮大家申请时，
: 老板说:我们没编这个预算唷!
: 上面说的奖金呢，之前的设计师有拿过，因为那时有会计帮忙争取，现在帐由老板娘来管，
: 非常可能是拿不到了，前会计说他要离开时发现帮我送审的奖金分红可能没了，
: 因为老板把单子上的签名划掉。
: 那案子4月中结案，5月请奖金时说业主还没付尾款，业主5月份付了照理说6月份可领，
: 他说公司手头紧可不可以给他方便，7月发薪一起给。今天是我最后一天上班，
: 只能将有利证据都蒐集好带走，静待7月见证王八蛋现形。
: 这行要懂的东西很多，遇到烂老板的机会也满高的，
: 如果你是刚进业界的助理，应该就是协助丈量、平面图放样、立面图结构空图(画好给设计师)
: 3D制作(依设计师立面)、报价单项目及数量编列(价钱由设计师填)、依设计师要的材料询价
: 还有不断的改图跟报价单项目，设计师跟业主的想法会不断不断的变，改到你怀疑人生。
台湾设计科系最糟糕的就是没有把设计业务和契约列入课程
太多在国外必须计价的项目 在台湾都变成销价甚至免费服务 血海竞争
另外也导致业主不正确的心态越来越普遍
像是大家去餐厅吃饭 不管难不难吃 吃完点的餐就得付钱 (吃到蟑螂另一回事)
但室内设计往往做到 设计改到满意 业主才付钱
你去餐厅会要求厨师把菜做到你说好吃你才付钱吗?
(所以为什么台湾厨师薪水平均比设计师高不少 这就是其中一个原因)
很多不合理的契约 为了接案居然老板就这样签下去 害死底下做事的人
: 设计师的话除了上面工作外要知道工法，这样画能不能做出来、工序安排、
: 跟业主洽谈、陪业主挑材料、家具(看公司)、有时要协助验屋等等
: 有些公司会要求要多家厂商报价单才可以发包，有些只管你回馈给公司的利润有没有达标，
: 如果是第一种你会很辛苦，因为很多时候业主会压交屋时间，鬼月前、农历年前，
: 或是他房子只租到几月，时间到他就是一定要住进去的。
: 另外的情形是你每次都找很多家报价，但最便宜的可能就那1、2家，
: 其他厂商到后来一定不会想报价，然后老板/老板娘就会一直电你。
: 这行工时很长，付出的心力跟得到的薪水我认为不成正比，如果你跟我一样认为付出多少
: 就该得到多少，那这行不适合你我，趁早转系/转行比较好。
因为契约管理的根本问题在血海市场已经无解.....
当然高端或蓝海市场还是存在 但又有多少人能进入?
另外可怕的问题是 台湾空间设计业的效率其实不高....
当然一半原因是不合理的要求造成
但另一半原因则是业界忙到没时间处理提升效能这件事
前一阵子稍微有空 无意中发现某个工作流程可以因为写个小外挂大幅降低工时
(6小时作业可以降到1小时 写外挂加测试只要花3小时....)
后来仔细思考 如果合约和工作流程都能重新调整
有些专案可以只用1/4的工时完成.....
当然这也得花时间和成本做调整的准备
但公司就是没有这种时间和权限可以进行调整 (很多人也有想过 但一忙就忘了)
以前认识游戏设计产业的设计师 聊到某些作业环节时
才发现台湾游戏产业的工作效能比空间设计业高出很多
(大量样板 半自动化 程序化设计 资讯科技辅助......)
空间设计产业忙到没时间 也没钱 提升自己的谋生工具......
: 喔对了，我待过的这几间都在新竹市，前2间确定倒了，最后一家在104上还有开缺，
: 如果有想知道可以站内信问，我一定会好好帮牠们推销的(没打错字!)
: 题外话，我们这批要走的人相约要去当作业员，说福利跟薪水的稳定度都更胜这行。
: 祝福要踏入这行的新肝们，加油~!
空间设计之所以在台湾血海市场还能运作
就是因为有源源不绝心中充满梦想的新血想投入这领域
无论是1~2年离职的 或是撑到5~7年的人
对血汗公司来说都是赚到 很多设计公司也调整成 高流动率也能活下去的模式
(如果要求台湾设计公司 福利比照便利商店或速食店 相信会倒掉8成的公司)
希望原PO下个工作能入对行~
也希望想在台湾走空间设计的新鲜人能再多想一想

看着看着就哭了

您一定是大前辈，句句血泪呀感谢您也回了一篇文，这行真的没有这么美好，头衔很美，现实残酷

土木现场。高中毕３５k

认识建筑系的同学，有一半家里是相关行业的

有认识的读设计 现在在国外读书...

这篇换成广告行销也差不多

这篇换成软件外包也差不多

这篇换成笔译口译也差不多

这篇换成很多行业也差不多

谢谢分享

蛮真实的

原来市内设计这么辛苦...但30岁以前还是可以换跑道，真的不建议作业员

国外有节目，自己买房子装潢设计后卖出，当然得有赚头才行，还得有些资本

去大陆做商业百货空间设计比较能赚到钱

同意

QQ很真实

走到哪很多行业还是得靠人脉、钱脉，是事实也是现实。

游戏业没你说的这么好