看公司，文化差异与人力资源都不同，大间的跟小间也还是有差。
大间的可能不用兼著做研究，但会需要花时间去简报跟做杂事。小间的要负责研究、写报
告，有时运气不好报告也是写不完。
每天的行程大概就是：0700进公司读报，0730早会，早会结束后跟其他同事或研究员聊天
，然后把当天的交易单送出去。有接全委的要注意一下业主是谁，不要买到利害关系人。
接着开盘后就是看盘耍废、上网，想一想午餐吃什么。闲暇之于可以打电话去跟公司发言
人聊天。反正只要说是投信业者认为多半会愿意跟你讲话。此外呢，盘中遇到刚买进的股
票大跌也办法，因为有反向交易的限制。不过这种事情久了就习惯惹。1200吃午餐。1330
收盘之后对一下帐务资料。1400之前想办法跑出门call 公司，离开办公室。接着期待明
天的到来。
收入的话大概就是底薪+管理费抽成+绩效奖金。新人大概150，除非很红，就算做了几年
也不到200。现在已经不是投信的时代......帮QQ。而且为了基金规模，还要拜托业务多多
提拔。
事实上，主动型的基金这几年都很惨啦......整个让被动型基金还有ETF打趴。大型投信里
面被动型基金出身的人讲话越来越大声，捡到枪之外还捡到手榴弹。