[闲聊] 超两光人资经验分享

楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-05 09:38:43
后续更新
刚刚收到了正式的offer letter,所以证明干从头到尾就是这个HR渎职,一拖再拖。
感谢各位宝贵意见,等我进了公司再好好约她喝个咖啡了解一下她到底在冲三小叮当
作者: thsyou9527 (sine)   2019-06-05 09:40:00
傻眼 就说人资不需要什么专业 什么人都能当
作者: polome (↙煞气a波罗↗)   2019-06-05 09:44:00
主管不签你的offer吧
作者: scott0327 (yoyoyo)   2019-06-05 09:46:00
她是中间人吧
作者: thsyou9527 (sine)   2019-06-05 09:49:00
不对 即便主管不签/中间人 显然处置失当 做事不聪明明明很多状况可以用有高度的方式处理问题 却不少人很包容或是支持人资失格或不聪明的处理方式
楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-05 09:55:00
我是觉得如果没录取就直说,一直要寄要寄又没寄,这点身为人资实在很不专业
作者: lordmi (星宿喵)   2019-06-05 09:57:00
这个应该就是有人在庐,你的任用可能挡到某些人的利益人资不明说是因为这种内部斗争他不想参与,拖就对了
作者: alice78226 (紫)   2019-06-05 09:59:00
不能说的秘密
作者: loved481 (山椒鱼)   2019-06-05 10:05:00
说真的应该是签呈之类卡住或是什么内部规定卡住但不好意思明说吧,但应该有其他更好的说法而不是一直开空头支票
作者: gozo0000 (多多)   2019-06-05 10:11:00
他那个英文也真的是...
作者: Caninee (i Love u GA~)   2019-06-05 10:17:00
好羡慕你的Package 眼睛发亮
作者: kutkin ( )   2019-06-05 10:25:00
这种英文还是说中文吧
作者: apley (佛渡有缘人)   2019-06-05 10:27:00
任何工作都可能有没什么经验的人(从业年资不是重点),遇上这种人就认了。 不管签不签、是不是中间人、或别人在争位置
楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-05 10:29:00
HR是外国人
作者: apley (佛渡有缘人)   2019-06-05 10:29:00
,其实就只是个人选保留的处置而己,有用人经验的大概都有
楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-05 10:30:00
她还是deputy manager ,面试时也有出现,表现的非常专业的样子
作者: apley (佛渡有缘人)   2019-06-05 10:30:00
好几个借口可以说,处理成这样大概就流程还没走到最后就急着回应吧。
作者: book2381   2019-06-05 10:57:00
通常不会发了,小心这种鸟公司
作者: rhdss (rhd)   2019-06-05 11:15:00
这英文有什么问题吗?沟通看得懂就行吧!可能被卡住了或者你是第二顺位人选!
楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-05 11:21:00
哈哈我也在想这位人资的英文是哪里有问题看起来很通顺啊
作者: pelier (su3ru83n94)   2019-06-05 11:23:00
什么工作一个月12万啊
楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-05 11:35:00
靠背 收到了!谢谢大家
作者: minionsll   2019-06-05 11:45:00
你是第二人选
作者: hasah (you are more than that)   2019-06-05 12:06:00
房租补贴很不错 是在台湾吗?
作者: shuen1217 (Rebecca)   2019-06-05 12:17:00
英文就很不正式啊,外部信用pls... 但看来大家都无所谓
作者: Prokennex (终于通过了)   2019-06-05 12:27:00
目前很少遇到人资是专业的,态度好的更是几乎没有
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2019-06-05 12:27:00
不一定是他的问题,感觉在拖时间...你应该是备胎!
楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-05 12:34:00
我收到信了啦,就只是这人资手脚很慢而已
作者: thsyou9527 (sine)   2019-06-05 12:39:00
有些人喜欢黑暗脑补 不知道平常都过些什么生活
作者: ffv111 (死做活做像条狗)   2019-06-05 12:45:00
离职要offer才能走?
作者: vi000246 (Vi)   2019-06-05 12:46:00
只是随便编个借口吧
作者: skyyo (鲁蛇收集师)   2019-06-05 12:49:00
ptt很多人喜欢说中文来议论人家的英文 XDD 房屋津贴不错另外 周末不给你offer说不定是此公司尊重假日的关系
作者: alice78226 (紫)   2019-06-05 13:03:00
把你的个人讯息划掉比较好喔!
作者: rony98 (...)   2019-06-05 13:14:00
我也觉得离职流程要offer很快 跟旧公司说要休息一下不行吗
作者: ELclaire (OH FUCK)   2019-06-05 13:15:00
文章看完才发现是子轩哥
作者: rony98 (...)   2019-06-05 13:15:00
作者: x69toki (陈安迪)   2019-06-05 13:20:00
羡慕,你有缺司机吗?
楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-05 13:20:00
学长好
作者: aptiva   2019-06-05 13:26:00
会拖 就是被卡
作者: AlexLeee (一无所成才能无所不成)   2019-06-05 13:46:00
嫌英文的真的很无聊
作者: kimura0701 (花坛金城武)   2019-06-05 14:41:00
是说什么公司离职还要给他们别公司的offer letter
作者: thsyou9527 (sine)   2019-06-05 14:51:00
建议原po更新标题 免得后面的人继续黑暗脑补
作者: DreamerSun (BNStart)   2019-06-05 16:37:00
特休22天是什么外资阿 这么佛心
作者: drinkjuice (饮汁)   2019-06-05 20:49:00
这篇的重点不是在英文好不好吧
作者: q2520q (木天蓼)   2019-06-05 21:00:00
人资不是不需要专业,而是有专业的人资太稀有
作者: YAMABUTA (年纪大了就忘记暱称这事)   2019-06-05 23:51:00
拿到offer letter 再提辞职很正常吧,原po应该也只是个说法而已
作者: iluvwaffles (a994567)   2019-06-06 00:26:00
人资英文有够烂 果然无专业
楼主: DJ007 (DJ)   2019-06-06 10:30:00
到底哪里烂啊?
作者: josh0412 (god夜夜)   2019-06-06 15:50:00
我也看不出来哪里烂
作者: lianlai (台中米其林)   2019-06-06 22:04:00
是internet拼错这等小事吗
作者: Whitegun001 (arrrrrr)   2019-06-06 22:34:00
没拼错啊,是公司内网的意思
作者: jyuan1993 (Yuan)   2019-06-07 23:52:00
为什么有housing allowance,是relocate 吗
作者: hlfy3169 (木木木木)   2019-06-08 00:14:00
先拿到offer letter 再辞职不是超正常的吗?不过也有拿了offer还被人事冻结的
作者: Laurie (萝瑞)   2019-06-09 17:19:00
很想知道英文到底哪里烂?
作者: dunduntart (rainy)   2019-06-09 18:47:00
写intranet也没错啊...有些国家确实这样用
作者: elvire (...)   2019-06-10 20:54:00
intranet是公司内网,不是拼错

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com