小弟刚刚接到人力公司电话说我拿到Yahoo购物中心行销助理的offer（约聘派遣10个月）
/月薪30k，因为对工作内容很有兴趣，本来开心的礼拜四要去签约，但爬文看到各种对于
约聘派遣(低人一等、打杂、无保障...）跟雅虎公司本身的批评跟指教，让我对于此职缺
产生疑虑。
小弟本人是3月底刚当完兵的新鲜人，除了大学实习经验并没有实际工作经验，毕业于政
大韩文，多益900+，本身对于marketing相当有兴趣，未来希望可以朝FMCG marketing发
展也有读研究所的打算。
约聘派遣的缺点大致都清楚，但我认为我现阶段最欠缺的就是经验，同时也还在摸索阶段
，进yahoo是希望可以练个经验，想问问各位大大们的意见，我应该继续找（目前除了mar
keting也有在投广告ae)还是努力冲一发？

可以去

缺经验不是说过过水就会有经验的 至少你要确定这是一份你能学到东西的工作

如果是累积经验我觉得可以，等到学的差不多再跳

刷个履历还不错

Yahoo行销相关是不是都约聘啊？

值得更好的吧...

确定是在南港总公司上班？

至少早午餐免费，多少还是有东西可学

回应kc大大是在南港总公司

应该要想的是你这份履历对于你目标的帮助

给得实在很低不过我认识一个女生也是从约聘外商做起往上爬的之后他的外商求职路就蛮顺，都是知名外商

可以去！包早午餐也省蛮多了

我之前也在雅虎，环境干净广阔，是很棒的办公室，早午供两餐，缺点就是假日上班的话附近没什么吃的。如果是搭文湖线从室内就可以通到雅虎那栋了虽然雅虎大不如前，但毕竟公司名头摆在那，我面试下一份工作的时候都被着重问这段的经历

是我的话会再找看看 第一份工作才做助理 如果不幸的话可能做了一两年还是助理头衔 到下一份才能从专员开始而且这又跟你想要的FMCG产业没关

Yahoo总公司环境满好的，单纯以公司环境来讲可以去

还是可以去

哈哈，我好像知道您是哪位，不去的话可以让给我XD

去开开眼界啊 很多破公司正职跟约聘差不多

可以去，就算职位不一定跟你想要的有直接相关，你也可以在工作中从旁观察，Yahoo毕竟还是知名企业，在履历上绝对有加分作用，工作环境看上面推文描述也不错，每天餐费可以当作150-200的节省，很多本土企业也没有这种条件，况且你还是刚退伍，用十个月的时间去摸索尝试没什么不好，基本上没多少人可以ㄧ进入社会就找到自己想要的工作。

去啊，第一份工作学些东西也好，不然纯文组没什么筹码谈薪水

为什么不投大企业的韩国业务？

对工作内容“真的”很有兴趣的话就去吧～不然以后你拿到更高薪的offer也回不去了...

不想去还有很多人等著进去呢

如果是打杂缺就别去了 即使在大公司也是对未来没帮助

Yahoo 跟FMCG关联真的很小

别吧。我觉得你可以找到更好的！！

打杂缺也可以在旁边学一点东西吧 毕竟才10个月不会太长

别闹了 约聘没帮助 派遣更没帮助 十个月更更没帮助你这跟打打工没什么两样 下一份工作也不会加分大公司都基层职位更是什么都学不到说难听点大公司基层的职务 摆正常人都能胜任

完全不推~~~~约聘低人一等~你多益900不需要这样吧去那只是早午餐提供而已，不是吗?!里面正职对约聘就是觉得你只是个contractor私大就算了，政大在找找别的吧

别去… 就是个助理缺

朋友在里面 每个都想逃 非常操但都是做杂事 你有很多优势 找别的吧

政大有沦落到要去约聘打杂的地步吗......

雅虎那个缺都找约聘 转正机率大概5% 给你参考

那个职缺开了至少半年以上

打杂不打紧，有能力的人即使打杂也能学到有用的经验去磨练加洗经历不错

我工作跟行销完全无关，无法帮到你哈哈不过转正基本上应该不太可能

我以前也约聘做起后来转正转funtion, 学到非常多,但你的缺我就不知道了

现在外商大都用约聘吸引人，要转正…需要很好的机运

公司大 是可以试试啦 能不能学到东西其实看个人努力程度 但是约聘真的很难转正就是